本文では、
- 青森県警察の面接の傾向と対策
- 青森県警察の面接カードの書き方
- 青森県警察の面接でよく聞かれる質問
- 青森県警察の面接試験を有利にすすめるテクニック
について解説しています。
公務員試験って年々、面接が重要になっていてコミュニケーション能力が評価されるって聞くけど・・・実際にどう回答したら評価されるの？
こんな風に悩んでいる気持ちはすごくよく分かります。
結論から先に言うと、青森県警察の採用試験ではよく聞かれる質問があり、面接官に自分を売り込むような回答をできた人が高い評価を得ています。
本質的なことを言うならば、「面接官がしてくる質問には必ず意図があり、受験生のことをチェックしようとしている」という観点を持てば、面接でどう回答すればいいか分かってきます。
また、面接における質問は面接カードに書かれた内容に沿ってされるため、面接の質問はカードを正しく書いておけばある程度質問を想定することが可能なんです。
つまり、面接試験をコントロールするにはまずは面接カードから。
そして面接官がその質問によって何を知りたいのか、「意図」を理解すれば面接試験への自信をグッと高めることができますよ！
もくじ
青森県警察の面接：傾向と対策
青森県警察の採用試験では、個別面接は2次試験で行われます。
面接では受験生の、
- 人間性
- やる気
- 警察官としてふさわしいかどうか
などをチェックするために複数の質問を受けることになります。
ご存知の方もいるかもですが、公務員試験は年々、人物重視の採用基準になっているため、筆記試験よりも断然面接のウエイトが高くなっています。
面接試験はただ質問に回答するだけでは合格できない
質問の本質を理解せず、下記のような回答をするのはNGとなります。
- ただの自慢話になっている（部活動で全国大会出場など）
- 同じ内容の回答を繰り返している
面接はコミュニケーション能力の高い人が有利と思われがちですが、本質は「面接官の質問の意図が分かっているかどうか」です。
なので、聞かれた質問に対してただ答えればいいのではなく、その質問に対していかにしてあなたの人柄が伝わるエピソード話を盛り込めるかが重要になります。
そうすれば、あなたの人間性を分かってもらえて面接官から高い評価をしてもらえることに繋がります。
面接でチェックされるポイント
青森県警察の面接試験でチェックされることは次の通りです。
- チャレンジ精神と行動力があるか
- 自ら考え、柔軟な対応できるか
- 県民に寄り添い、チームワークができるか
つまり、「青森県警察が採用したい人物像に近い人材かどうか」をいくつかの質問を通じてチェックします。
「これまでに努力してきたことは？」
「警察官になぜなりたいと思ったのか？」
例えばこのような質問を通じて「あなたの人柄と熱意」を面接官は知りたがっているので、回答の中で自己アピールすることが必要不可欠になります。
面接試験の時間と面接官の人数
| 時間 | 20分 |
| 面接官 | 2～3人 |
面接官は2～3人いるため、場の空気に飲み込まれないように心の準備をしておきましょう。
そのためには予想される質問を想定し、面接のテクニックを身につけることでなるべく自信を持って面接に臨むことが重要になります。
とは言え、面接試験はどうしても緊張してしまうもの。
なので、面接官に伝えたいことを絞って、自分の強みをしっかりと伝えることができる回答を準備しておきましょう。
青森県警察：面接でよく聞かれる質問
面接の傾向と対策を抑えたところで、次は「青森県警察の面接でよく聞かれる10の質問」を紹介します。
- 青森県警察を志望した理由を教えてください。
- 警察官を目指したきっかけは何ですか？
- 青森県警察の中で興味のある業務は何ですか？
- 他の都道府県警察ではなく、なぜ青森県警察を選んだのですか？
- 自分の長所と短所を教えてください。
- 警察官としてどのようなキャリアを築きたいですか？
- 地域社会に貢献するために、どのようなことができると思いますか？
- チームで働く上で重要だと思うことは何ですか？
- ストレスやプレッシャーにどのように対処していますか？
- 青森県警察で成し遂げたい目標は何ですか？
- 警察官に必要な資質は何だと思いますか？
- 緊急事態が発生した際にどのように対応しますか？
- 過去に困難を乗り越えた経験を教えてください。
- 過疎地での勤務や地域住民との連携についてどう考えますか？
- トラブルが起きたときに冷静さを保つための工夫は何ですか？
- 優先順位をつけて仕事を進めた経験を教えてください。
- 青森県の治安維持において特に重要だと思う課題は何ですか？
- 地域社会で信頼される警察官になるために必要なことは何だと思いますか？
- 過去の自分の行動で後悔したことと、その反省点を教えてください。
- 青森県の気候や地理的条件における課題についてどう取り組みますか？
- 公務員としての責任についてどのように考えていますか？
- 警察官としてどのような価値を地域に提供できると思いますか？
- チームの中でリーダーシップを発揮した経験を教えてください。
- 住民と信頼関係を築くためにどのような行動を取りますか？
- 青森県の交通安全や犯罪抑止において貢献したいことは何ですか？
- 県内の転勤やさまざまな地域での勤務についてどう考えますか？
- 多様な人々と接する中で心がけていることは何ですか？
- 青森県警察の取り組みで関心のあるものは何ですか？
- 不正行為や不適切な行動を目撃した場合、どのように対応しますか？
- 最後に何か質問はありますか？
上記は頻出の質問になります。
公務員試験の面接というのは、想定される質問をいかに事前に把握しておくかが重要になります。
なぜなら面接本番はあなたが思っている以上に緊張するため、質問されてその場で考えて答えるというトークの瞬発力が恐ろしく鈍ってしまうからです。
なので事前に想定される質問を洗い出し、自身がどうやって回答するかをあらかじめ考えておく必要があります。
併願状況は正直に答えていいの？
「他の警察の試験を受験しているか」
「民間企業の採用試験も受けているのか」
については本当のことを話していいのですが、その時守って欲しいのは、
青森県警察が第一志望であることをしっかりと伝えること
当たり前の話ですが、「青森県警察は第一志望ではありません」なんて人を採用したい訳ないですからね。
自治体側は採用した人にはうちで働いて欲しいと思っているため、せっかく採用したのに他の自治体、もしくは民間企業に逃げられたという事態は出来るだけ避けたいもの。
なので、青森県警察が第一志望であること、青森県警察に入りたいという熱意を面接官に伝えることは非常に意味があることなんです。
他にも青森県警察の面接でされる質問には必ず面接官が知りたいこと、そして受験生の何をチェックしたいのか、必ず「狙い・意図」があります。
青森県警察：面接カードの書き方
面接を想定しながら書く
面接カードでの設問に対して、それ相応の文字ボリュームで書くことは多くの受験生がやっていると思いますが、面接試験本番を想定して書ければ他の受験生とは一線を画した面接カードになりますよ！
面接における質問というのは面接カードの内容に沿ってされるため、
面接本番を想定しながらカードを書けば面接をコントロールすることができる
ということが言えます。
面接を想定しながら書くにはどうするの？ですが、書いた内容に対して「常になぜ？」と問いかけながら書くことが面接カードの秘訣になります。
たとえば、
青森県の警察官になってどんな仕事がしたいか？
▶︎いつからそう思うようになったか
▶︎その仕事によって市民生活にどのような変化があるか
▶︎その仕事ができなかった場合どうするか
このように質問に対して、「なぜ？なんで？どうして？」と問いかけをして掘り下げられる質問に準備します。
掘り下げ質問に対応することが出来れば、面接で答えられなくてフリーズしてしまう事態を避けることができます。
その結果高い評価が得られるようになるので、採用試験に合格する可能性がグッと近づきます！
面接カードの内容
青森県警察は面接カードの設問を公表していません。
なので、同じ青森県の職員採用試験の面接カードを参考にしておきましょう。
ちなみに、青森県庁の面接カードの設問は次の通りです。
- 最終学校
- 職歴
- 本県職員を志望する理由、受験動機
- 県行政で携わりたい施策、部門
- 最近関心を持った事柄についてのあなたの考え
- 学業、職務等で特に力をいれたこととその理由
- 学生生活、社会的活動等で達成感が得られた経験（場面、行動等を具体的に記入してください。）
- 専攻学科を選んだ動機
- 卒論、ゼミ又は演習のテーマ
- 資格、免許
- 趣味、特技
- この試験以外の就職活動の状況
青森県の面接カードの設問は公務員試験でよくあるものばかりなので、ある意味「ザ・面接カード」って感じの内容になっていますね。
学業、職務等で特に力をいれたこととその理由
この説文は面接カードでよくありますし、青森県警察では面接本番においても必ず質問されます。
また、これによく似てる質問が「学生時代に力を入れたことは何かありますか？」という、いわゆるガクチカと呼ばれる質問ですね。
基本的にはあなたが力を入れて頑張った経験について自由に書けばいいのですが、
「何に力を入れて取り組んだか」
「その活動の中でどのような苦労があったか」
「その苦労をどうやって乗り越えたか」
「その経験によって何を学んだか（成長したか）」
までを考えなければいけません。
私は学生の頃からずっと野球をやっており、その活動を通して体力がつき、体が丈夫になりました。
上記でもいいのですが、それで終了では面接の時に掘り下げの質問をされると対応しきれないですよね？
ちなみに具体的な思考法を解説すると、あなたが部活動に一生懸命取り組んでいた場合、
- 中学から大学まで◯◯部に所属していた
- 活動の中で◯◯の問題、もしくは困難があった
- ◯◯をすることで、その困難を解決して乗り切った
- この経験から、私は◯◯を学んだ（成長した）
といった流れで考えるといいですね。
多くの人が勘違いしていますが、活動によって得た華々しい成果、たとえば「全国大会出場」などの話を面接官は聞きたい訳ではありません。
活動の中であなたがどのように考え、悩み、壁を乗り越えてきたかのエピソードを聞くためにこの設問があるため、その面接官の意図を汲み取る必要があります。
これが質問の意図を把握しておきましょう、という本質ですね。
青森県警察・面接攻略ガイドまとめ
本文では青森県警察の採用試験で実施される面接試験と面接カードについての対策法を解説しました。
正直、警察官の採用試験は他の公務員試験に比べるとずいぶん難易度は低めです。
なので、有名大学を出ていようが、Fランだろうが、男性、女性など一切関係なく、誰でも警察官になるチャンスは平等に持っています。
しかし！そのチャンスを上手く形にできず、合格すること無く警察官になる目標を諦めてしまう人が大変多いんですよね。
警察官になれる人は学力もスポーツも兼ね備えているスーパーマンしかなれないものだと勘違いしている方もいると思います。
私は受験した公務員試験にすべて合格したのですが、それは私の学力が高い訳でも、飛び抜けたコミュニケーション能力があったからでもありません。
合格できた方法は実にシンプルでして、正しい努力を正しいやり方で継続できたからです。
しかし、多くの受験生は「持って生まれたスキルは、生まれつきの素質」で、努力したところでスキルの高い人たちには敵わないと思い込んでいます。
そのように考えてしまっていたら、「人は誰でも頑張れば警察官になれる」という事実からどんどん離れていってしまうため、
努力を継続して、上手くいかないと、
と諦めてしまうんです。
でも、私の経験から言わせてもらえば
「正しいやり方を継続すれば、警察官になることはそれほど難しいことではない」
ということです。
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