【福島県庁・面接攻略ガイド】よくある質問と面接カードの書き方をマスターする方法

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いきなりですが、面接で一番重要なことが何かご存知ですか？

結論から言いますと、面接では「あなたのエピソードをいかに回答に落とし込むか」が重要になります！

面接官に自分を分かってもらうためには上記が最も大事なことなのですが、これが出来ていない人が意外と多いんです。

面接カードを書くときに、ただ「私は◯◯です」と書いても、面接官の心には全く刺さりません。

面接を有利に進めるためにも、面接官の意図を理解した上で回答することが大切なんですよね。

それでは福島県庁の面接試験について解説しついきますので、ぜひ記事の最後までお付き合いください！

福島県庁の面接：傾向と対策

面接は2次試験で行われます。

面接試験では受験生の

「人間性」

「やる気」

「公務員としてふさわしいかどうか」

などをチェックするために複数の質問を受けることになります。

福島県庁は試験区分によっては個別面接を2回＋集団討論を実施するくらい、人物重視の採用基準になっています。

なので学力はもちろんのこと、福島県庁の職員になれるかどうかは面接にかかっていると言っても差し支えないですね。

面接試験での受け答えで重要なこと

 

 

面接では自分をPRすることが大事だと思われていますが、本質は「面接官の質問の意図が分かっているかどうか」です。

多くの受験生が自分を大きく見せようと見栄を張ったり自慢大会を始めますが・・・大事なのはその質問の意図を理解し、あなたという人間がどんな人かを分かってもらえるエピソード話を出来るかどうかです。

そうすれば、あなたの人間性を分かってもらえて面接官から高い評価をしてもらえることに繋がります。

面接でチェックされるポイント

福島県庁の面接試験でチェックされることは次の通りです。

 

 

つまり、「福島県庁が採用したい人物像に近い人材かどうか」をいくつかの質問を通じてチェックします。

「これまでに努力してきたことは？」

「苦手な人はどんなタイプの人ですか？」

例えばこのような質問を通じて「あなたの人柄と熱意」を面接官は知りたがっているので、回答の中で自己アピールすることが必要不可欠になります。

面接試験の時間と面接官の人数

時間	20分
面接官	5人

 

面接の評価は5人の面接官の評価の合計になります。

面接官と5対1になるため、緊張して場の空気に飲み込まれないように心の準備をしておきましょう。

とは言え、面接試験はどうしても緊張してしまうもの。

なので、面接官に伝えたいことを絞って、自分の強みをしっかりと伝えることができる回答を事前にある程度準備しておきましょう。

福島県庁：面接でよく聞かれる質問

面接の傾向と対策を抑えたところで、次は「福島県庁の面接でよく聞かれる質問」を紹介します。

 

 

上記は質問の一部になります。

震災から10年以上が経過しているため、震災に関して直接的な質問は最近では行われないようです。

ただし、⑩の「福島県が抱える課題は何だと思いますか？」の回答で、復興について挙げるのか、それとも少子高齢化等、別の課題を挙げるのかによって戦略が分かれますね。

 

併願状況は正直に答えていいの？

 

「他の自治体を受験しているか」

「民間企業の採用試験も受けているのか」

については本当のことを話していいのですが、その時守って欲しいのは、

 

 

当たり前の話ですが、「福島県庁は第一志望ではありません」なんて人を採用したい訳ないですからね。

自治体側は採用した人にはうちで働いて欲しいと思っているため、せっかく採用したのに他の自治体、もしくは民間企業に逃げられたという事態は出来るだけ避けたいもの。

なので、福島県庁が第一志望であること、福島県庁に入りたいという熱意を面接官に伝えることは面接で一番あなたがしなければならないことなんです。

他にも福島県庁の面接でされる質問には必ず面接官が知りたいこと、そして受験生の何をチェックしたいのか、必ず「狙い・意図」があります。

福島県庁：面接カードの書き方

面接本番を想定しながら書く

面接カードでの設問に対してよく考えて書いていると思いますが、その時に意識すべきことは「面接試験本番を想定して書く」ということ。

どういう事かと言うと、面接における質問というのは面接カードの内容に沿ってされるため、

 

 

ということが言えます。

ちなみに面接を想定しながら書くにはどうするの？ですが、書いた内容に対して「常になぜ？」と問いかけながら書くことが面接カードの秘訣になります。

たとえば、

 

 

このように質問に対して、「なぜ？なんで？どうして？」と問いかけをして掘り下げられる質問に準備します。

掘り下げ質問に対応することが出来れば、面接で回答に困ってフリーズしてしまう事態を避けることができます。

面接官からの掘り下げ質問にもスラスラ答えることが出来れば高い評価が得られるようになるので、採用試験に合格する可能性がグッと近づきます！

面接カードの内容

福島県庁の面接カードで問われる質問は以下の通りです。

 

 

福島県庁の面接カードは「力を入れたこと」についての設問が多いのが特徴です。

ということは試験本番でも必ずこれらの質問が多くなるため、入念な回答の準備をしておく必要があることは言うまでもありません。

力を入れて取り組んだこと(学業)

「学生時代に力を入れたことは何かありますか？」という、いわゆるガクチカと呼ばれる質問ですね。

基本的にはあなたが力を入れて頑張った経験について自由に書けばいいのですが、

「何に力を入れて取り組んだか」

「その活動の中でどのような苦労があったか」

「その苦労をどうやって乗り越えたか」

「その経験によって何を学んだか（成長したか）」

までを考えなければいけません。

 

私は学生の頃からずっと野球をやっており、その活動を通して体力がつき、体が丈夫になりました。

 

上記でもいいのですが、それで終了では面接の時に掘り下げの質問をされると対応しきれないですよね？

ちなみに具体的な思考法を解説すると、あなたが部活動に一生懸命取り組んでいた場合、

 

 

といった流れで考えるといいですね。

多くの人が勘違いしていますが、活動によって得た華々しい成果、たとえば「全国大会出場」などの話を面接官は聞きたい訳ではありません。

活動の中であなたがどのように考え、悩み、壁を乗り越えてきたかのエピソードを聞くためにこの設問があるため、その面接官の意図を汲み取る必要があります。

志望動機

志望動機は福島県庁に関わらず、どの自治体の採用試験でも必ず聞かれる質問です。

基本的にはあなたが福島県庁を志望する理由を自由に書けばいいのですが、一点だけ気をつけて欲しいことがあります。

それは、

「どのような分野のどのような仕事に携わりたいか」

「なぜそのように思ったのか」

「福島県をどうしていきたいか」

までをしっかりと書く必要があります。

たとえば、子育て支援の仕事がしたい！で終わるのではなく、

 

福島県庁の職員になって子育て支援の仕事を行ってみたい。
多くの自治体同様、福島県はこれから少子化の影響を受けて人口が減少していくので、活気あるまちづくりをするために子育て世代を増やしていきたい。
そのためには女性が働きやすい環境を作るため、保育所制度の改善・見直しを含めた保育システムの多様化。また、住民満足度を上げるために市民サービスを提供する側として尽力していきたい。

 

これは一例ですが、求められている問いに答えられていますし、行政が抱える課題についても触れているので、こういった書き方がベストではないでしょうか。

こうやって書いておくと、面接本番で、

 

 

といった掘り下げの質問をある程度予測して準備することが出来ます。

福島県庁・面接攻略ガイドまとめ

本文では福島県庁の採用試験で実施される面接試験と面接カードについての対策法を解説しました。

 

競争率の高い、多くの人が憧れる公務員試験にどうやったら合格できるのか？

「絶対に合格するぞ！」と意気込んでいるものの、心のどこかで「合格できないかもしれない・・・」と思っている受験生は少なくありません。

しかし、公務員になりたいなら勝つしかないんです！競争率が高かろうがなんだろうが、そんなこと言ったってしょうがないんです。

合格できる魔法のテクニックとかはなく、結局努力が必要なのか・・・とガッカリしたかもしれませんが、言わせてください。

 

公務員を目指す人の多くは本気です。

 

その本気の人たちの中で勝ち抜くには、その人たちの倍の努力をすること。これしかありません。

結局、いかに努力・時間・お金をかけたかが全ての世界です。

これは私の経験上、間違いありません！

 

本記事内では、公務員試験の面接を勝ち抜くために必要な

「面接をコントロールする面接カードの書き方」

「よくある質問・面接官の意図・100点満点の模範解答」

についての重要性とノウハウを紹介してきました。

 

この2つのノウハウは、これからの厳しい公務員試験を合格したいなら必要なスキルですし、私自身もこのスキルをマスターしていたからこそ受験したすべての公務員試験に合格することが出来ました。

そして、私のメディアの読者様で結果を出した方達もこのノウハウを読むことでスキルを身につけ、合格を勝ち取っています。

このノウハウを身につけておけば、あなたの面接スキルも自信も間違いなく向上していくことでしょう。

そして、その先には明るい未来が待っています。

条件の悪い民間企業を辞め、安定した公務員ライフを手に入れることも可能です。

 

逆に面接ノウハウを身につけず、戦略的に面接試験に臨まないのなら、我流・独学の受験生に勝ち目はありません。

「とりあえず面接ノウハウを探してみよう・・・」

と、ダラダラとネットサーフィンをすることは時間と労力の無駄。

あなたのスキルを向上させることは、まず不可能でしょう。

公務員試験で結果を残せず、

「結局自分には公務員になることはムリなんだ・・・」

と落ち込んでしまうのです。

ですから、ここでしっかりとこの「絶対に欠かせない面接ノウハウ」を学び、あなたの面接力を上げ、しっかりと結果を出せるようになりましょう。