公務員のボーナス PR

【2023年(令和5年)小・中学校教師の夏のボーナス】2.2ヶ月分で平均額は91万3641円の見込み

記事内に商品プロモーションを含む場合があります
お悩みさん
お悩みさん
・2023年の小・中学校教師の夏のボーナスっていつもらえるの?

・2023年の夏のボーナスは何ヶ月分もらえるの?

・何歳のときにどれくらいもらえるのか知りたい!

このような疑問にお答えします!

 

本文では、

  • 2023年 小・中学校教師の夏のボーナス支給日は?
  • 2023年 小・中学校教師の夏のボーナスは何ヶ月分?
  • 2023年 小・中学校教師の年齢ごとの夏のボーナス支給額

について解説しています。

 

結論から言いますと、2.2ヶ月分が支給されます。

地方公務員、都道府県、政令指定都市、市役所、町村、特別区で働く小・中学校教師の年齢ごとによるボーナス支給額も紹介していますので、ぜひ最後までお付き合いください。

本記事のソースは総務省、そして人事院の統計データを元に算出しています。

赤ずきん
赤ずきん
ちなみに、2024年度(令和6年度)の夏のボーナスの支給ヶ月と平均額、年齢別のボーナスの目安は以下の記事で紹介しています。

2023年 小・中学校教師の夏のボーナスの支給日は?

2023年 小・中学校教師の夏のボーナスが支給される日は次の通りです。

 

夏のボーナス 6月30日
冬のボーナス 12月8日

 

冬のボーナスが支給される日も記載しました。

自治体によっては夏と冬に加えて春(3月15日)にもボーナスが支給されるところもありますが、夏と冬に関してはすべての自治体が上記の支給日にボーナスが振り込まれます。

スポンサーリンク




2023年 小・中学校教師の夏のボーナスは何ヶ月分?

2023年の夏のボーナスは以下の通りです。

 

夏のボーナス 2.2ヶ月
冬のボーナス 2.3ヶ月

 

冬のボーナス分も記載しました。

2023年の小・中学校教師のボーナスは当初年間で4.4ヶ月分になることが予想されます。

2022年は当初4.3ヶ月分でしたが、民間企業との格差是正のため2022年10月の人事勧告により0.1ヶ月引き上げられ最終的には4.4ヶ月となりました。

まだま新型コロナウイルスが猛威を振るう世の中ですが、段々と国民の生活が元通りになっているため、2023年も10月の人事院勧告で0.1カ月引き上げられることが予想されます。

引き上げられた分は冬のボーナスに加算されるため、そうなると2023年のボーナスは年間で4.5ヶ月ということになりますね。

3月に春のボーナスが支給される自治体では、引き上げ分は冬ではなく春のボーナスに加算されます。

赤ずきん
赤ずきん
ちなみに、2023年の小・中学校教師の冬のボーナスについては以下の記事で解説しているよ!

【2023年夏のボーナス】小・中学校教師の年齢別支給額

2023年の小・中学校教師全体の夏のボーナスを年齢ごとに算出していきます。

ここでの計算は以下の条件を元に算出しています。

 

  • 平均月額給料
  • 扶養手当の平均値
  • 地域手当の平均値

 

あくまで「平均の数字」を元に計算しているので、多少の誤差についてはご了承ください。

 

平均年齢 42.1歳
ボーナス平均額 91万3641円
平均月額基本給 35万2099円
扶養手当 6,578円
地域手当 22,842円
支給ヶ月 2.2ヶ月

 

23歳 54万7279円
24歳 56万1691円
25歳 57万9313円
26歳 61万634円
27歳 63万5105円
28歳 65万9575円
29歳 67万7512円
30歳 69万5449円
31歳 71万3385円
32歳 73万4413円
33歳 75万5442円
34歳 77万6470円
35歳 79万7498円
36歳 81万5960円
37歳 83万4422円
38歳 85万2884円
39歳 87万1346円
40歳 88万9808円
41歳 90万1724円
42歳 91万3641円
43歳 92万5557円
44歳 93万7474円
45歳 94万9390円
46歳 95万6903円
47歳 96万4416円
48歳 97万1929円
49歳 97万9442円
50歳 98万6955円
51歳 99万1023円
52歳 99万5091円
53歳 99万9159円
54歳 100万3226円
55歳 100万7294円
56歳 100万8950円
57歳 101万605円
58歳 101万2261円
59歳 101万3916円
60歳 101万5572円
スポンサーリンク




【2023年夏のボーナス】小・中学校教師(都道府県)の年齢別支給額

2023年の小・中学校教師(都道府県)の夏のボーナスを年齢ごとに算出していきます。

 

平均年齢 42.8歳
ボーナス平均額 92万134円
平均月額基本給 35万5651円
扶養手当 6,698円
地域手当 19,673円
支給ヶ月 2.2ヶ月

 

23歳 54万456円
24歳 55万5247円
25歳 57万2563円
26歳 60万4294円
27歳 62万8802円
28歳 65万3310円
29歳 67万1018円
30歳 68万8727円
31歳 70万6435円
32歳 72万7383円
33歳 74万8330円
34歳 76万9277円
35歳 79万225円
36歳 80万8951円
37歳 82万7678円
38歳 84万6405円
39歳 86万5132円
40歳 88万3859円
41歳 89万5950円
42歳 90万8042円
43歳 92万134円
44歳 93万2225円
45歳 94万4317円
46歳 95万1766円
47歳 95万9215円
48歳 96万6665円
49歳 97万4114円
50歳 98万1563円
51歳 98万5573円
52歳 98万9582円
53歳 99万3592円
54歳 99万7602円
55歳 100万1612円
56歳 100万3184円
57歳 100万4755円
58歳 100万6327円
59歳 100万7899円
60歳 100万9471円
スポンサーリンク




【2023年夏のボーナス】小・中学校教師(政令指定都市)の年齢別支給額

2023年の小・中学校教師(政令指定都市)の夏のボーナスを年齢ごとに算出していきます。

 

平均年齢 41.8歳
ボーナス平均額 93万9626円
平均月額基本給 34万3442円
扶養手当 6,353円
地域手当 37,061円
支給ヶ月 2.2ヶ月

 

23歳 57万8477円
24歳 59万1529円
25歳 61万258円
26歳 63万9989円
27歳 66万4334円
28歳 68万8679円
29歳 70万7478円
30歳 72万6277円
31歳 74万5076円
32歳 76万6377円
33歳 78万7677円
34歳 80万8977円
35歳 83万278円
36歳 84万7761円
37歳 86万5244円
38歳 88万2727円
39歳 90万210円
40歳 91万7693円
41歳 92万8659円
42歳 93万9626円
43歳 95万592円
44歳 96万1559円
45歳 97万2525円
46歳 98万74円
47歳 98万7623円
48歳 99万5171円
49歳 100万2720円
50歳 101万269円
51歳 101万4672円
52歳 101万9075円
53歳 102万3478円
54歳 102万7881円
55歳 103万2284円
56歳 103万4440円
57歳 103万6596円
58歳 103万8752円
59歳 104万908円
60歳 104万3064円

 

【2023年夏のボーナス】小・中学校教師(市役所)の年齢別支給額

2023年の小・中学校教師(市役所)の夏のボーナスを年齢ごとに算出していきます。

 

平均年齢 41.9歳
ボーナス平均額 78万7577円
平均月額基本給 30万293円
扶養手当 4,197円
地域手当 13,680円
支給ヶ月 2.2ヶ月

 

23歳 44万8899円
24歳 46万2724円
25歳 47万8493円
26歳 50万1690円
27歳 51万7750円
28歳 53万3810円
29歳 54万7951円
30歳 56万2092円
31歳 57万6233円
32歳 59万3190円
33歳 61万147円
34歳 62万7104円
35歳 64万4061円
36歳 66万6019円
37歳 68万7977円
38歳 70万9936円
39歳 73万1894円
40歳 75万3852円
41歳 77万715円
42歳 78万7577円
43歳 80万4440円
44歳 82万1302円
45歳 83万8165円
46歳 84万9599円
47歳 86万1032円
48歳 87万2466円
49歳 88万3900円
50歳 89万5334円
51歳 90万4417円
52歳 91万3501円
53歳 92万2584円
54歳 93万1667円
55歳 94万751円
56歳 95万3522円
57歳 96万6293円
58歳 97万9064円
59歳 99万1835円
60歳 100万4606円

 

【2023年夏のボーナス】小・中学校教師(町村)の年齢別支給額

2023年の小・中学校教師(町村)の夏のボーナスを年齢ごとに算出していきます。

 

平均年齢 41.3歳
ボーナス平均額 72万149円
平均月額基本給 28万3371円
扶養手当 4,274円
地域手当 2,949円
支給ヶ月 2.2ヶ月

 

23歳 42万1551円
24歳 43万4027円
25歳 44万6745円
26歳 46万8354円
27歳 48万3336円
28歳 49万8318円
29歳 51万1904円
30歳 52万5491円
31歳 53万9077円
32歳 55万4278円
33歳 56万9479円
34歳 58万4680円
35歳 59万9881円
36歳 62万375円
37歳 64万0869円
38歳 66万1364円
39歳 68万1858円
40歳 70万2352円
41歳 72万149円
42歳 73万7946円
43歳 75万5742円
44歳 77万3539円
45歳 79万1336円
46歳 80万2802円
47歳 81万4268円
48歳 82万5735円
49歳 83万7201円
50歳 84万8668円
51歳 85万6530円
52歳 86万4392円
53歳 87万2255円
54歳 88万117円
55歳 88万7979円
56歳 88万9137円
57歳 89万294円
58歳 89万1451円
59歳 89万2608円
60歳 89万3765円

 

【2023年夏のボーナス】小・中学校教師(特別区)の年齢別支給額

2023年の小・中学校教師(特別区)の夏のボーナスを年齢ごとに算出していきます。

 

平均年齢 40.6歳
ボーナス平均額 92万5242円
平均月額基本給 32万1688円
扶養手当 3,930円
地域手当 68,774円
支給ヶ月 2.2ヶ月

 

23歳 56万5631円
24歳 57万5546円
25歳 59万2361円
26歳 61万7613円
27歳 64万48円
28歳 66万2484円
29歳 67万8315円
30歳 69万4146円
31歳 70万9977円
32歳 73万3011円
33歳 75万6044円
34歳 77万9078円
35歳 80万2111円
36歳 82万3955円
37歳 84万5798円
38歳 86万7641円
39歳 88万9485円
40歳 91万1328円
41歳 92万5242円
42歳 93万9155円
43歳 95万3069円
44歳 96万6983円
45歳 98万896円
46歳 98万7757円
47歳 99万4617円
48歳 100万1478円
49歳 100万8338円
50歳 101万5199円
51歳 101万9901円
52歳 102万4603円
53歳 102万9306円
54歳 103万4008円
55歳 103万8710円
56歳 105万6321円
57歳 107万3932円
58歳 109万1543円
59歳 110万9154円
60歳 112万6765円

 

まとめ

  1. 2023年小・中学校教師の夏ボーナスは6月30日(水)
  2. 2023年小・中学校教師の夏のボーナスは2.2ヶ月分
  3. 小・中学校教師の平均値:91万3641円(42.1歳)
  4. 小・中学校教師(都道府県)の平均値:92万134円(42.8歳)
  5. 小・中学校教師(政令指定都市)の平均値:93万9626円(41.8歳)
  6. 小・中学校教師(市役所)の平均値:78万7577円(41.9歳)
  7. 小・中学校教師(町村)の平均値:72万149円(41.3歳)
  8. 小・中学校教師(特別区)の平均値:92万5242円(40.6歳)

 

2023年の小・中学校教師の夏のボーナスについてまとめました。

ここで1つ注意点ですが、ボーナスの支給額の計算を 「月額基本給 × 2.2ヶ月」とする人がいます。

これは間違いでして、正しい算出方法は以下の通りです。

 

(月額基本給 + 地域手当 + 扶養手当) × 2.2ヶ月

 

上の式を見れば一目瞭然ですが、地域手当の多い少ないでボーナスの支給額は変わってくるということです。

したがって地域手当が最高ランクである特別区が最もボーナスが多く、ほとんどの自治体で地域手当がゼロである町村役場ほどボーナスが少なくなります。

給料・ボーナスが少ないと不満なあなたへ【原因は人事評価が低いから】

男性公務員
男性公務員
あれ?思ったよりもボーナス少ないなぁ・・・。
女性公務員
女性公務員
もう少しボーナスが多いと助かるんだけど・・・。

 

この記事で紹介した公務員の平均よりもずいぶんボーナスが少ない・・・とガッカリしていませんか?

この記事でのボーナスはあくまで平均値なので、世の中の半数くらいの公務員は下回っている可能性が高いんです。

じゃあ、なぜ下回っているのか?

理由はたくさんいるのですが、シンプルに言うと、

 

あなたの人事評価が低いから

 

出世を望まない人が増えているとかニュースで見聞きすることがありますが、とりわけ公務員に関して言うと、出世しないと給料・ボーナスになかなか反映されない。

つまり、出世しなければ金銭的に苦しいままなんです。

じゃあ、「どうすれば評価が上がるの?」ですが、一般的によく言われる「上司にハマる」以外にも、

 

  1. 仕事に対するモチベーションが高い
  2. 仕事で関わる相手の立場を尊重できる
  3. 職場の同僚と信頼関係を築くことができる
  4. グレーゾーンで柔軟な対応ができる
  5. 仕事における広い視野と視点の高さを有している

 

こういった素質やスキルが重要になってきます。

なんだかどれもこれも難しく感じるかもですが、多くの人が最も肝心な「自分を客観的に見れていない」という初歩的なミスに気がついていなかったりします。

自分自身を客観的に分析して評価アップにつなげよう!

「出世なんて無理・・・」とか、「出世を目指すなんてカッコ悪い」と考える人もいますが、金銭面を考えると出世するのが正解です。

出世なんてダサい、なんて、斜に構えるのが一番ダサいし、本当は出世したいのに、自分の気持ちにウソをついていても何も得はないですからね。

ちなみに、あなたは「自己分析」というものを行ったことがありますか?

いくつかの質問に答えていって、その選択した回答から、あなたの

 

  1. マネジメント資質
  2. 個性の特徴
  3. 職務適正
  4. 上下関係適正
  5. ストレス要因

 

あたりを言語化してくれる、「診断ゲーム」みたいなものです。

一流のビジネスマンは当たり前のように自己分析をして、その診断結果を上手く仕事に活かしているわけですが、公務員の方はまだまだ経験したことがない方が多いはず。

そこであなたにだけ試して欲しいのが、『コンピテンシー診断』です。

コンピテンシー診断とは?

コンピテンシー診断とは、転職サイト大手のミイダスがサイト内で無料で提供している「自己分析診断ツール」で、無料登録さえすれば誰でもタダで診断することが出来ます。

「上下関係適正」の診断では、あなたがどんな上司、もしくはどんな部下のタイプかを診断してくれるので、自分の適正を把握することで上手く職場出る立ち回る手助けになってくれます。

 

また、「ストレス要因」の項目では、あなたがストレスを感じやすい全21もの活動や条件、環境を予測データをくれます。

ストレスと出世は多いに関連性があるため、ストレスに負けず、ストレスを上手く避けていくことで、自己評価を上げる手助けになります。

長々とお話してきましたが、シンプルに、

 

デキる人は自己分析してるので、この機会にやりましょう!

 

ということです。

簡単な登録だけで誰でも無料で診断できますので、自己評価を高めるために、そして来年のボーナス時期に笑えるように、この機会にコンピテンシー診断を行いませんか?

▶︎人事評価を上げるためにも「自己診断」してみませんか?

▶︎あなたの資質が分かるコンピテンシー診断はこちらから

 

赤ずきん
赤ずきん
ボーナスを機会に、コンプレックスを克服してみませんか?↓↓↓

髪の毛があるうちに行動すればハゲは防げる!

私が加齢臭を克服できたメチャクチャ簡単な方法とは

自宅でリーズナブルに、でも確実に脱毛したい方へ

 

同じカテゴリーの記事はこちら