・2023年の冬のボーナスは何ヶ月分もらえるの?
・何歳のときにどれくらいもらえるのか知りたい!
このような疑問にお答えします!
本文では、
- 2023年 国税専門官・財務専門官の冬のボーナス支給日は?
- 2023年 国税専門官・財務専門官の冬のボーナスは何ヶ月分?
- 2023年 国税専門官・財務専門官の年齢ごとの冬のボーナス支給額
について解説しています。
結論から言いますと、2.3ヶ月分が支給されます。
国税専門官・財務専門官の年齢ごとによるボーナス支給額も紹介していますので、ぜひ最後までお付き合いください。
本記事のソースは総務省、そして人事院の統計データを元に算出しています。
もくじ
2023年 国税専門官・財務専門官の冬のボーナスの支給日は?
2023年 国税専門官・財務専門官の冬のボーナスが支給される日は次の通りです。
夏のボーナス | 6月30日 |
冬のボーナス | 12月8日 |
夏のボーナスが支給される日も記載しました。
自治体によっては夏と冬に加えて春(3月15日)にもボーナスが支給されるところもありますが、夏と冬に関してはすべての自治体が上記の支給日にボーナスが振り込まれます。
2023年 国税専門官・財務専門官の冬のボーナスは何ヶ月分?
2023年の冬のボーナスは以下の通りです。
夏のボーナス | 2.2ヶ月 |
冬のボーナス | 2.3ヶ月 |
夏のボーナス分も記載しました。
2023年の国税専門官・財務専門官のボーナスは当初年間で4.4ヶ月分になります。
2022年は当初4.3ヶ月分でしたが、民間企業との格差是正のため2022年10月の人事勧告により0.1ヶ月引き上げられ最終的には4.4ヶ月となりました。
まだま新型コロナウイルスが猛威を振るう世の中ですが、段々と国民の生活が元通りになっているため、2023年も10月の人事院勧告で0.1カ月引き上げられることが予想されます。
引き上げられた分は冬のボーナスに加算されるため、そうなると2023年のボーナスは年間で4.5ヶ月ということになりますね。
3月に春のボーナスが支給される自治体では、引き上げ分は冬ではなく春のボーナスに加算されます。
【2023年冬のボーナス】国税専門官・財務専門官の年齢別支給額
2023年の国税専門官・財務専門官の冬のボーナスを年齢ごとに算出していきます。
ここでの計算は以下の条件を元に算出しています。
- 平均月額給料
- 扶養手当の平均値
- 地域手当の平均値
あくまで「平均の数字」を元に計算しているので、多少の誤差についてはご了承ください。
平均年齢 | 42.9歳 |
ボーナス平均額 | 101万543円 |
平均月額基本給 | 35万9720円 |
扶養手当 | 9,852円 |
地域手当 | 46,225円 |
支給ヶ月 | 2.3ヶ月 |
23歳 | 59万6376円 |
24歳 | 59万6408円 |
25歳 | 60万5411円 |
26歳 | 63万7413円 |
27歳 | 66万2234円 |
28歳 | 68万7056円 |
29歳 | 70万5426円 |
30歳 | 72万3796円 |
31歳 | 74万2166円 |
32歳 | 76万3161円 |
33歳 | 78万4156円 |
34歳 | 80万5151円 |
35歳 | 82万6146円 |
36歳 | 85万933円 |
37歳 | 87万5719円 |
38歳 | 90万506円 |
39歳 | 92万5293円 |
40歳 | 95万79円 |
41歳 | 97万234円 |
42歳 | 99万388円 |
43歳 | 101万543円 |
44歳 | 103万697円 |
45歳 | 105万852円 |
46歳 | 105万9740円 |
47歳 | 106万8628円 |
48歳 | 107万7516円 |
49歳 | 108万6404円 |
50歳 | 109万5292円 |
51歳 | 110万779円 |
52歳 | 110万6265円 |
53歳 | 111万1751円 |
54歳 | 111万7238円 |
55歳 | 112万2724円 |
56歳 | 112万9251円 |
57歳 | 113万5777円 |
58歳 | 114万2303円 |
59歳 | 114万8829円 |
60歳 | 115万5356円 |
まとめ
- 2023年国税専門官・財務専門官の冬のボーナスは12月8日(金)
- 2023年国税専門官・財務専門官の冬のボーナスは2.3ヶ月分
- 国税専門官・財務専門官の平均値:101万543円(42.9歳)
国税専門官・財務専門官の冬のボーナスについてまとめました。
ここで1つ注意点ですが、ボーナスの支給額の計算を 「月額基本給 × 2.3ヶ月」とする人がいます。
これは間違いでして、正しい算出方法は以下の通りです。
(月額基本給 + 地域手当 + 扶養手当) × 2.3ヶ月
上の式を見れば一目瞭然ですが、地域手当の多い少ないでボーナスの支給額は変わってくるということです。
したがって地域手当が最高ランクである特別区が最もボーナスが多く、ほとんどの自治体で地域手当がゼロである町村役場ほどボーナスが少なくなります。
給料・ボーナスが少ないと不満なあなたへ【原因は人事評価が低いから】
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