本文では、
- 青森県庁の面接の傾向と対策
- 青森県庁の面接カードの書き方
- 青森県庁の面接でよく聞かれる質問
- 青森県庁の面接試験を有利にすすめるテクニック
について解説しています。
公務員試験って年々、面接が重要になっていてコミュニケーション能力が評価されるって聞くけど・・・実際にどう回答したら評価されるの?
こんな風に悩んでいる気持ちはすごくよく分かります。
結論から先に言うと、『青森県庁の採用試験ではよく聞かれる質問』があり、面接官に自分を売り込めるような回答をできた人が高い評価を得ています。
本質的なことを言うならば、「面接官がしてくる質問には必ず意図があり、受験生のことをチェックしようとしている」という観点を持てば、面接でどう回答すればいいか分かってきます。
また、面接における質問は面接カードに書かれた内容に沿ってされるため、面接の質問はカードを正しく書いておけばある程度想定することが可能なんです。
つまり、面接試験をコントロールするにはまずは面接カードから。
そして面接官がその質問によって何を知りたいのか、「意図」を理解すれば面接試験への自信をグッと高めることができますよ!
もくじ
青森県庁の面接:傾向と対策
面接試験は2次試験で行われます。
面接では受験生の
「人間性」
「やる気」
「公務員としてふさわしいかどうか」
などをチェックされるために複数の質問を受けることになります。
冒頭でお話した通り公務員試験は年々、人物重視の採用基準になっているため、筆記試験よりも断然面接のウエイトが高くなっています。
面接試験はただ質問に答えればいい訳ではない
質問の本質を理解せず、こういう回答をするのはNGです
- ただの自慢話になっている(部活動で全国大会出場など)
- 同じ内容の回答を繰り返している
コミュニケーション能力の高い人が有利と言いましたが、本質は「面接官の質問の意図が分かっているかどうか」です。
なので、聞かれた質問に対して答えるというより、その質問にどんな意図があるか。また自分の何を知ろうとしているのかを把握することが重要になります。
要するに、あなたの人間性を分かってもらえるような回答をすれば面接官から高い評価をしてもらえます。
面接でチェックされるポイント
青森県庁の面接試験でチェックされることは次の通りです。
- チャレンジ精神と行動力がある人か
- 自ら考え、柔軟な対応できる人か
- 県民に寄り添い、チームワークができる人か
つまり、「青森県庁が採用したい人物像に近い人材かどうか」をいくつかの質問を通じてチェックされます。
「これまでに努力してきたことは?」
「苦手な人はどんなタイプの人ですか?」
例えばこのような質問を通じて「あなたの人柄と熱意」を面接官は知りたがっているので、回答の中で自己アピールすることが必要不可欠になります。
面接試験の時間と面接官の人数
時間 | 20分 |
面接官 | 3人 |
面接官は3人いるため、場の空気に飲み込まれないように心の準備をしておきましょう。
そのためには予想される質問を想定し、面接テクニックを身につけることでなるべく自信を持って面接に臨むことが重要になります。
とは言え、面接試験はどうしても緊張してしまうもの。
なので、面接官に伝えたいことを絞って、自分の強みをしっかりと伝えることができる回答を準備しておきましょう。
青森県庁:面接でよく聞かれる質問
面接の傾向と対策を抑えたところで、次は「青森県庁の面接でよく聞かれる質問」を紹介します。
- 青森県庁で働きたい理由は何ですか?
- 自己紹介をお願いします
- 過去の経験や教訓について教えてください
- チームでの経験や協力した経験はありますか?その中での役割は?
- ストレスが溜まった時、どのように対処しますか?
- 緊急時に冷静な判断ができると思いますか?その理由は?
- あなたの価値観や信念は何ですか?それが青森県庁での仕事にどのように関連していますか?
- 困難な状況下での行動についてどう考えますか?
- 地域社会の課題に対する青森県庁の役割についてどう思いますか?
- 誠実さや公正さが公務員にとってなぜ重要なのか考えたことはありますか?
- リーダーシップの重要性についてどう考えますか?
- 偏見や差別に対処するための方法は何だと思いますか?
- 自分の意見と他人の意見の違いをどのように調整しますか?
- 併願状況を教えてください
- あなたの強みは何ですか?それを青森県庁でどのように活かしますか?
- 組織の一員として、どのように貢献できると思いますか?
- 勤務時間の柔軟性についてどのように考えますか?
- チームメンバーとの衝突が起きた場合、どのように解決しますか?
- 責任感を持つことの重要性についてどう思いますか?
- あなたの適応力を試す状況を教えてください
- 緊急時に、情報不足の中で迅速な判断をするための方法は何ですか?
- 組織の中での協力関係を築くためにはどのようなスキルが必要だと思いますか?
- 身体的な負荷やストレスがある職場での仕事に耐える自信はありますか?
- 健康状態や精神的な安定を保つための方法は何ですか?
- 地域の課題に対してどのように貢献したいと考えていますか?
- 緊急事態や危機管理において、コミュニケーションの重要性についてどう思いますか?
- 公務員としての責任や義務についてどのように理解していますか?
- 現在の社会情勢や地域の課題についてどのような観点から見ていますか?
- 将来のキャリアゴールは何ですか?それを達成するための計画はありますか?
- 公務員としての役割を果たす上で最も重要だと考えることは何ですか?
上記は頻出の質問30個になります。
公務員試験の面接というのは、想定される質問をいかに事前に把握しておくかが重要になります。
なぜなら面接本番はあなたが思っている以上に緊張するため、質問されてその場で考えて答えるというトークの瞬発力が恐ろしく鈍ってしまうからです。
なので事前に想定される質問を洗い出し、自身がどうやって回答するかをあらかじめ考えておきましょう!
併願状況は正直に答えていいの?
「他の自治体を受験しているか」
「民間企業の採用試験も受けているのか」
については本当のことを話していいのですが、その時守って欲しいのは、
青森県庁が第一志望であることをしっかりと伝えること
当たり前の話ですが、「青森県庁は第一志望ではありません」なんて人を採用したい訳ないですからね。
自治体側は採用した人にはうちで働いて欲しいと思っているため、せっかく採用したのに他の自治体、もしくは民間企業に逃げられたという事態は出来るだけ避けたいもの。
なので青森県庁が第一志望であること、青森県庁に入りたいという熱意を面接官に伝えることは非常に意味があることなんです。
他にも青森県庁の面接でされる質問には必ず面接官が知りたいこと、そして受験生の何をチェックしたいのか、必ず「狙い・意図」があります。
青森県庁:面接カードの書き方
面接を想定しながら書く
面接カードでは設問に対して、それ相応の文字ボリュームで書くことは多くの受験生がやっていると思いますが、面接試験本番を想定して書ければ他の受験生とは一線を画した面接カードになりますよ!
面接における質問というのは面接カードの内容に沿ってされるため、
面接本番を想定しながらカードを書けば面接をコントロールすることができる
ということができます。
面接を想定しながら書くにはどうするの?ですが、書いた内容に対して「常になぜ?」と問いかけながら書くことが面接カードの秘訣になります。
たとえば、
青森県庁の公務員になってどんな仕事がしたいか?
▶︎いつからそう思うようになったか
▶︎その仕事によって市民生活にどのような変化があるか
▶︎その仕事ができなかった場合どうするか
このように質問に対して、「なぜ?なんで?どうして?」と自分の回答に対して自分で突っ込めるだけ突っ込んで、面接官から掘り下げられる準備をしておきます。
掘り下げ質問に対応することが出来れば、面接で答えられなくてフリーズしてしまう事態を避けることができます。
その結果高い評価が得られるようになるので、採用試験に合格する可能性がグッと近づきます!
面接カードの内容
青森県庁の面接カードで問われる質問は以下の通りです。
- 最終学校
- 職歴
- 本県職員を志望する理由、受験動機
- 県行政で携わりたい施策、部門
- 最近関心を持った事柄についてのあなたの考え
- 学業、職務等で特に力をいれたこととその理由
- 学生生活、社会的活動等で達成感が得られた経験(場面、行動等を具体的に記入してください。)
- 専攻学科を選んだ動機
- 卒論、ゼミ又は演習のテーマ
- 資格、免許
- 趣味、特技
- この試験以外の就職活動の状況
青森県庁の面接カードの設問は公務員試験でよくあるものばかりなので、ある意味「ザ・面接カード」って感じの内容になっていますね。
学業、職務等で特に力をいれたこととその理由
この設問は面接カードでよくありますし、青森県庁では面接本番においても必ず質問されます。
また、これによく似てる質問が「学生時代に力を入れたことは何かありますか?」という、いわゆる「ガクチカ」と呼ばれる質問ですね。
基本的にはあなたが力を入れて頑張った経験について自由に書けばいいのですが、
- 何に力を入れて取り組んだか
- その活動の中でどのような苦労があったか
- その苦労をどうやって乗り越えたか
- その経験によって何を学んだか(成長したか)
上記の流れで考えなければいけません。
私は学生の頃からずっと野球をやっており、その活動を通して体力がつき、体が丈夫になりました。
でもいいのですが、それで終了では面接の時に掘り下げの質問をされると対応しきれないですよね?
ちなみに具体的な思考法を解説すると、あなたが部活動に一生懸命取り組んでいた場合、
- 中学から大学まで◯◯部に所属していた
- 活動の中で◯◯の問題、もしくは困難があった
- ◯◯をすることで、その困難を解決して乗り切った
- この経験から、私は◯◯を学んだ(成長した)
といった流れで考えるといいですね。
多くの人が勘違いしていますが、活動によって得た華々しい成果、たとえば「全国大会出場」などの話を面接官は聞きたい訳ではありません。
活動の中であなたがどのように考え、悩み、壁を乗り越えてきたかのエピソードを聞くためにこの設問があるため、その面接官の意図を汲み取る必要があります。
青森県庁・面接攻略ガイドまとめ
本文では青森県庁の採用試験で実施される面接試験と面接カードについての対策法を解説しました。
コミュニケーション能力に優れている人や、自分よりも先に公務員試験の勉強を始めている人にどうやったら勝てるのか?
公務員を目指すことを決めて最初のうちは「絶対に合格するぞ!」と意気込んでいながら、心のどこかで「本当は勝てないのは分かってる・・・」と思っている受験生は少なくありません。
しかし、公務員になりたいなら勝つしかないんです!コミュ力とか先に勉強を始めてる人が有利とかそんなこと言ったってしょうがないんです。
魔法のようなテクニックではなく結局努力が必要なのか・・・とガッカリしたかもしれませんが、言わせてください。
公務員を目指す人の多くは本気です!
その本気の人たちの中で勝ち抜くには、その人たちの倍の努力をすること。これしかありません。
結局、いかに努力・時間・お金をかけたかが全ての世界です。
これは私の経験上、間違いありません!
最後に、面接対策の手順は以下の3ステップになります。
- 面接の流れを把握する
- 面接でよく聞かれる質問を把握する
- 話す内容を考える
というわけで、長々とお話してきましたが、公務員の採用試験で合格したいなら「他の受験者よりも圧倒的に質の高い準備」をすることが最強の一手になります。
ライバルたちに差をつけたい場合、『【公務員試験の面接対策】定番の質問と、そのまま使えるパーフェクトな回答例はこれだ!』を活用すれば、よくある質問から面接官に刺さる回答が丸わかりなので、ホントに役に立つから絶対に手に取るべきなんです。
たとえば、どう答えたら正解か分からない自身のことについての質問や、答えにくい市政や職場での立ち回りの質問もバッチリ回答できるようになります。
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面接試験で狙われる質問は決まっていますから、セオリーを押さえつつ、他者とは差別化を図ることが出来る回答をマスターして欲しいと考えています。
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