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【大和市役所の採用試験まとめ】合格したいなら知っておくべき面接テクニックも紹介

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大和市役所の採用試験に合格して、公務員になりたいけど・・・。

 

お悩みさん
お悩みさん
「筆記試験より面接試験重視って本当なの?」

「3次試験まであるから大変そう・・・」

「面接試験のコツとか秘訣があれば教えてほしい」

 

このような悩みや疑問でいっぱいだと思います。

そんなあなたのために、

 

本文では、

  • 大和市役所の試験日程
  • 求める人物像
  • 試験に強い、オススメの公務員予備校
  • 採用試験について
  • 面接試験について
  • 採用試験の倍率
  • 大和市役所の給料・ボーナス・初任給など

について解説しています。

 

大和市役所を志望する方のために、採用試験について分かりやすくまとめていますので、ぜひ参考にしてみてくださいね。

本記事は、令和5年度の採用試験情報を元にまとめています。試験概要に変更があればその都度更新しますが、大和市役所の採用試験を受けられる方は必ず最新の大和市役所採用情報を確認ください。

大和市・消防士の採用試験はこちら

面接官にハマる!自己分析して一貫性を手に入れる方法

これさえ読めば面接試験はもう怖くない!

大和市役所の採用試験の流れ

大和市役所の採用試験の申し込みから最終合格までの流れは以下の通りです。

  1. 受験申し込み
  2. 1次試験実施 & 1次試験合格者発表
  3. 2次試験実施 & 2次試験合格者発表
  4. 3次試験実施 & 最終合格者発表

大和市:試験の日程

令和5年度の採用試験は以下の日時で開催予定です。

 

4月実施(技術職) 4月30日(日)
4月実施(資格免許職) 4月30日(日)
6月実施(事務) 6月18日(日)
6月実施(技術職) 6月18日(日)
保育士 6月18日(日)
9月実施 9月17日(日)
障がい者を対象 9月17日(日)
12月実施 12月3日(日)

 

大和市が望む人物像

他の自治体同様、大和市の採用試験も筆記試験より面接による人物重視の傾向にあります。

ちなみに、最終合格までのさまざまな試験を通じて大和市は以下のような人を採用したい思いがあります。

 

  1. 大和市の職員であることに誇り・責任感のある人
  2. 失敗を恐れず挑戦する意欲を持つ人
  3. 市民のニーズに対し、柔軟かつ迅速に対応できる人
  4. 市民の目線で物事を考えることができる人

 

要約すると上記ですが、もう少しかみ砕いて説明すると次の通りです。

 

公正さと誠実さ:大和市では、公務員には常に公正さと誠実さが求められます。法律や規則を厳守し、市民の権利や利益を公平に尊重することが重要です。真摯な態度で業務に取り組み、市民からの信頼を獲得することが求められます。

コミュニケーションスキルと協調性:大和市の公務員は、市民との円滑なコミュニケーションが不可欠です。的確な情報伝達や問題解決に向けて、優れたコミュニケーションスキルを持つことが求められます。また、他の職員や関係機関との協調性も重要であり、チームプレーヤーとして協力し合いながら業務を遂行することが期待されます。

責任感と使命感:大和市の公務員は、市民の福祉と公益を守る使命を帯びています。責任感を持ち、業務に対して高い意識を持つことが求められます。市民の安全や福祉を最優先に考え、任務を果たすために努力し、信頼を築くことが重要です。

柔軟性と問題解決能力:大和市の公務員は、様々な問題や課題に対応する能力が求められます。柔軟な思考と問題解決能力を持ち、変化に対応し最適な解決策を見つけることが重要です。創造的な発想や冷静な判断力を持ちながら、迅速かつ効果的に業務に取り組むことが期待されます。

専門知識とスキルの習得:公務員としての役割に応じて、大和市の公務員には専門知識とスキルの習得が求められます。業務に必要な知識や技術を習得し、常に学習意欲を持つことが重要です。

 

以上が大和市が公務員に求める具体的な人物像です。これらの特徴を持った人々が、大和市の公務員として市民に貢献することが期待されています。

主に面接での発言や振る舞いを見て、上記に当てはまる人材かどうかをチェックされます。

大和市の採用試験に強い公務員予備校

大和市の採用試験は言うまでもなく厳しい試験になります。

合格するには他の受験生よりも1歩も2歩もリードしなければならないのですが、その時に大きな力になってくれるのが「公務員予備校」です。

独学で合格できる人もいますが、お金をかけて確実性を買うのは効率が良く、賢い選択だと思いますね。

赤ずきん
赤ずきん
ちなみに、大和市の採用試験に強い公務員予備校は以下の記事で紹介していますので、併せて読んでみてくださいね!

大和市役所の採用試験について

「採用人数」と「募集職種」は以下の通りです。

令和5年度

4月実施

建築 若干名
土木 若干名
保健師 若干名
管理栄養士 若干名

 

6月実施

事務(大卒)【10月採用】 10名程度
事務(大卒)【4月採用】 15名程度
建築 若干名
土木 若干名
保育士 若干名

 

9月実施

事務(高卒) 若干名
事務(大卒) 40名程度
事務(障がい者を対象)(高卒) 若干名
事務(障がい者を対象)(大卒) 若干名
建築(大卒) 若干名
土木(高卒) 若干名
土木(大卒) 若干名
保健師 若干名

 

12月実施

建築(大卒・高卒) 若干名
土木(大卒・高卒) 4名程度
電気(大卒) 3名程度
保育士 7名程度

 

令和4年度

6月実施

事務(大卒)【10月採用】 25名程度
事務(大卒)【4月採用】 20名程度
建築【10月採用】 若干名
土木【10月採用】 若干名
電気(主任技術者)【10月採用】 若干名
建築【4月採用】 若干名
土木【4月採用】 若干名
電気(主任技術者)【4月採用】 若干名
保健師 若干名
保育士 若干名

 

9月実施

事務(大卒・高卒) 20名程度
建築(大卒・高卒) 若干名
土木(大卒・高卒) 若干名
事務(障がい者を対象) 若干名

 

12月実施

事務(大卒) 若干名
事務(特別枠) 若干名
保健師 若干名
管理栄養士 若干名
保育士 若干名
建築(大卒・高卒) 若干名
土木(大卒・高卒) 若干名

 

令和3年度

6月実施

保育士【10月採用】 若干名

 

9月実施

事務(大卒) 30名程度
事務(高卒) 若干名
事務(障がい者・大卒) 若干名
事務(障がい者・高卒) 若干名
建築 若干名
土木 若干名
機械 若干名
電気(主任技術者) 若干名
保健師 若干名
保育士 若干名

 

12月実施

事務(障がい者・大卒) 若干名
建築(大卒) 若干名
土木(大卒) 若干名

 

令和2年度

6月実施

事務(大卒)【10月採用】 10名程度
事務(大卒) 10名程度
事務(就職氷河期世代) 1名程度
土木【10月採用】 若干名
建築 若干名
土木 若干名
電気 若干名
建築(就職氷河期世代) 1名程度
土木(就職氷河期世代) 1名程度
保健師【10月採用】 若干名
保育士【10月採用】 若干名
保育士 若干名

 

9月実施

事務(高卒) 若干名
事務(大卒障がい者) 若干名
事務(高卒障がい者)

 

というわけで突然ですがあなたに質問です!

公務員の採用試験でどのような質問がされるかご存知ですか?

面接試験を受けるにあたり絶対に過去問は頭に入れておくべきなのですが、もしどんな質問がされるのか分からずに不安を感じている方はぜひ以下の記事を読んでみてください。

赤ずきん
赤ずきん
ノウハウ本を買うことなく、公務員の採用試験で過去にされた質問100個を無料で知る方法を紹介しているよ!
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大和市役所の面接試験について

多くの自治体では面接試験の質問材料にするために、面接カードの記入が行われます。

試験当日までに書いておく自治体もあれば、試験当日に現地で書く自治体もあり、その提出時期はさまざま。

そしてご存知のように、公務員試験では筆記試験よりも面接試験に重きを置くようにシフトされています。

ということは、面接試験でより一層人物の品定めをされるということなので、ぶっちゃけ凄くシビアになります。

要するに、「面接試験でつまずく=不合格になる」でして、面接試験で失敗しないためのファーストステップは面接カードを万全に仕上げることになります。

知らなきゃヤバイ!試験で失敗しない面接カードの書き方

面接カードと聞くと、「ただ質問に答える形で書けばいいんでしょ?」と、甘く見る人が多いのですが・・・

それだと間違いなく面接試験で落とされることになります。

結論から言うと、「面接をコントロールするように書くこと」が合格へのカギとなります。

 

ちなみに、面接に苦手意識がある人でも有利に進めることが出来る「面接カードを書く方法」については、以下のnoteで解説しています。

赤ずきん
赤ずきん
「コントロールするように面接カードを書く方法なんて分からない・・・」という方は、ぜひ以下のnoteを参考にしてみてくださいね!

大和市役所の採用試験の倍率

採用試験の結果は、以下の通りです。

令和5年度

4月実施

試験区分 受験者 1次合格 最終合格 倍率
建築(大卒) 8 6 3 2.7
土木(大卒) 3 2 1 3.0
保健師 2 2 0
管理栄養士 19 3 1 19.0

 

6月実施

試験区分 受験者 1次合格 2次合格 最終合格 倍率
事務(大卒)【10月採用】 98 71 25 20 4.9
事務(大卒)【4月採用】 87 65 25 17 5.1
建築(大卒)【4月採用】 2 2 1 1 2.0
土木(大卒)【4月採用】 2 0
保育士【4月採用】 17 12 6 4 4.3

 

9月実施

試験区分 受験者 1次合格 2次合格 最終合格 倍率
事務(高卒) 10 3 1 1 10.0
事務(大卒) 393 237 72 44 8.9
事務(障がい者・高卒) 2 0
事務(障がい者・大卒) 5 2 0
建築(大卒) 4 4 2 1 4.0
土木(高卒) 1 1 1 0
土木(大卒) 3 3 2 1 3.0
保健師 9 7 4 2 4.5

 

12月実施

試験区分 受験者 1次合格 最終合格 倍率
事務(キャリアリターン) 1 0
管理栄養士(キャリアリターン) 1 1 1.0
土木(キャリアリターン) 1 1 1.0
建築(大卒) 4 2 1 4.0
土木(大卒) 4 2 2 2.0
電気(大卒) 6 4 1 6.0
保育士 6 6 3 2.0

 

令和4年度

5月実施

試験区分 受験者 1次合格 2次合格 最終合格 倍率
建築(大卒) 8 4 2 2 4.0
土木(大卒) 8 2 1 1 8.0
電気(技術者) 5 3 1 1 5.0
保健師 4 3 2 2 2.0
保育士 10 7 3 3 3.3

 

6月実施

試験区分 受験者 1次合格 2次合格 最終合格 倍率
事務(大卒)【10月採用】 204 146 61 27 7.6
事務(大卒)【4月採用】 345 124 52 20 17.3
建築(大卒)【10月採用】 1 1 1 1 1.0
建築(大卒)【4月採用】 4 4 2 2 2.0
土木(大卒)【10月採用】 0
土木(大卒)【4月採用】 1 1 1 1 1.0
電気(技術者)【10月採用】 0
電気(技術者)【4月採用】 0
保健師【10月採用】 0
保健師【4月採用】 1 1 1 1 1.0
保育士【10月採用】 1 1 1 1 1.0
保育士【4月採用】 8 6 3 1 8.0

 

9月実施

試験区分 受験者 1次合格 2次合格 最終合格 倍率
事務(大卒) 259 173 72 40 6.5
事務(高卒) 78 14 4 1 78.0
事務(障がい者・大卒) 6 2 0
事務(障がい者・高卒) 0
建築(大卒) 5 4 3 3 1.7
建築(高卒) 0
土木(大卒) 2 1 1 1 2.0
土木(高卒) 1 1 1 0

 

12月実施

試験区分 受験者 1次合格 2次合格 最終合格 倍率
事務(大卒) 124 24 14 14 8.9
事務(特別枠) 3 0
事務(キャリアリターン) 1 1 1 1.0
建築(大卒) 4 2 0
建築(高卒) 0
土木(大卒) 1 0
土木(高卒) 1 0
保健師 7 6 3 3 2.3
管理栄養士 25 8 2 2 12.5
保育士 10 5 1 1 10.0

 

赤ずきん
赤ずきん
これよりも前の採用試験結果のデータ(倍率)が見たい方は、下記の記事で掲載しているよ!

大和市役所の給料・ボーナスその他まとめ

大和市役所(行政職)の給料やボーナスといった各種データは以下の通りです。

 

平均年齢 42.3歳
平均年収 655万4000円
平均月額基本給 30万9600円
平均総支給給料(月額) 41万4550円
ボーナス 157万9400円
退職金(60歳定年) 2280万9000円

 

大和市役所職員の初任給は?

大和市役所の初任給(手当含む)は次の通りです。

大卒 20万8670円
保健師・管理栄養士 21万8350円
保育士 19万2830円
高卒 18万510円

 

赤ずきん
赤ずきん
市役所で働く公務員の給料やボーナスなどの給料事情は、以下の記事でまとめてあるよ!

さいごに

大和市役所の採用試験情報についてまとめてみました。

本記事ですでに紹介しましたが、大和市が採用したい人物像は次の通りです。

 

  1. 大和市の職員であることに誇り・責任感のある人
  2. 失敗を恐れず挑戦する意欲を持つ人
  3. 市民のニーズに対し、柔軟かつ迅速に対応できる人
  4. 市民の目線で物事を考えることができる人

 

上記をチェックするために、面接試験のような「あなたの内面をチェックする試験」に重きを置いています。

なので面接に自信が無い方ほど「面接での受け答えとかコミュ力ないからマジでヤバイ・・・」と思うかもですが、実はそれほど気負うことはありません。

繰り返しになりますが、私のnoteで紹介しているテクニックを用いて面接カードを書けば、ある程度面接官からの質問をコントロールすることが出来ます。

なので、コミュニケーションに自信がない人こそ、「試験を制する面接カードの書き方」を自己投資だと思って参考にしてみてくださいね!

 

それでは今回は以上で終わりになります。

と言いたいところですが、最後に1点だけ!

 

最後になりましたが、『公務員試験入門ハンドブック』についてご紹介させてください。

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