高松市役所の採用試験に合格して、公務員になりたいけど・・・
「面接や集団面接とか自信がない・・・」
「面接試験のコツとか秘訣があれば教えてほしい」
このような悩みや疑問でいっぱいだと思います。
そんなあなたのために、
本文では、
- 高松市役所の採用試験の流れ
- 採用試験について
- 面接カードについて
- 集団面接について
- 採用試験の倍率
- 高松市役所の給料・ボーナス・初任給など
について解説しています。
高松市役所を志望する方のために、採用試験について分かりやすくまとめていますので、ぜひ参考にしてみてくださいね。
本記事は、令和5年度の採用試験情報を元にまとめています。試験概要に変更があればその都度更新しますが、高松市役所の採用試験を受けられる方は必ず【最新の高松市役所採用情報】を確認ください。
高松市・消防士の採用試験はこちら
面接官にハマる!自己分析して一貫性を手に入れる方法
これさえ読めば面接試験はもう怖くない!
もくじ
高松市役所の採用試験の流れ

高松市役所の採用試験の申し込みから最終合格までの流れは以下の通りです。
- 受験申し込み
- 1次試験実施 & 1次試験合格者発表
- 2次試験実施 & 2次試験合格者発表
- 3次試験実施 & 最終合格者発表
高松市:試験の日程
令和5年度の採用試験は以下の日時で開催予定です。
事務(大学卒)・技術職(大学・短大卒) | 6月18日(日) |
経験者対象 | 6月5日~6月18日 |
短大・高校卒 | 9月17日(日) |
保育教育士 | 9月17日(日) |
障がい者を対象 | 10月22日(日) |
高松市が望む人物像
他の自治体同様、高松市の採用試験も、筆記試験より面接による人物重視の傾向にあります。
ちなみに、最終合格までのさまざまな試験を通じて、高松市は以下のような人を採用したい思いがあります。
- 市民の目線に立って、高松市のために尽力できる人
- 公務員としての責任感、倫理観のある人
- 失敗を恐れず、積極果敢にチャレンジできる人
要約すると上記ですが、もう少しかみ砕いて説明すると次の通りです。
市民に対するサービス精神がある人物:高松市では、市民に対するサービス精神を持った人物が求められます。市民の利益や福祉を守るため、迅速かつ親切な対応が必要です。
業務に対する高い意識がある人物:高松市では、業務に対する高い意識を持った人物が求められます。市民に必要なサービスを円滑に提供するために、業務に取り組む姿勢が重要です。
公正かつ誠実な人物:高松市では、公正かつ誠実な人物が求められます。市民に対して公平なサービスを提供するために、倫理観や道徳心を持ち、正しい判断ができるようになる必要があります。
柔軟性がある人物:高松市では、柔軟性のある人物が求められます。市民のニーズや要望に対応するために、臨機応変に対応できる人物が必要です。
コミュニケーション能力が高い人物:高松市では、市民とのコミュニケーション能力が高い人物が求められます。市民の要望や意見を聞き入れ、適切なアドバイスや提案をすることができる人物が必要です。
地域や行政に関する知識がある人物:高松市では、地域や行政に関する知識がある人物が求められます。市民の問い合わせに適切に応答し、地域の課題に対しても積極的に取り組む姿勢が必要です。
チームワークを大切にする人物:高松市では、チームワークを大切にすることが求められます。部署内や他部署との連携を図り、円滑な業務遂行ができるよう、協調性を持って業務に取り組むことが必要です。
以上のような能力や資質を持ち、市民サービスや社会貢献に意欲的に取り組める人材が、高松市が求める公務員の人物像になると考えられます。
主に面接での発言や振る舞いを見て、上記に当てはまる人材かどうかをチェックされます。
高松市役所の採用試験について

「採用人数」と「募集職種」は以下の通りです。
令和4年度
6月実施
事務 | 37名程度 |
事務(心理) | 1名程度 |
事務(学芸員) | 1名程度 |
事務(文化財専門員) | 1名程度 |
土木 | 1名程度 |
建築 | 1名程度 |
機械 | 1名程度 |
電気 | 1名程度 |
機械(短大) | 1名程度 |
電気(短大) | 1名程度 |
薬剤師 | 1名程度 |
獣医師 | 1名程度 |
保健師 | 3名程度 |
経験者対象
事務 | 5名程度 |
事務(行政実務経験者) | 5名程度 |
土木 | 1名程度 |
機械 | 1名程度 |
電気 | 1名程度 |
事務(就職氷河期世代) | 2名程度 |
短大・高卒
事務(司書) | 1名程度 |
事務(短大卒・高卒) | 3名程度 |
電気(高卒) | 1名程度 |
保育教育士 | 14名程度 |
保育教育士(経験者) | 1名程度 |
技能職員(学校給食調理) | 10名程度 |
技能職員(学校給食調理)【経験者】 | 2名程度 |
障がい者を対象
事務 | 1名程度 |
病院局職員
看護師 | 15名程度 |
臨床工学士 | 1名程度 |
視能訓練士 | 1名程度 |
事務(福祉) | 1名程度 |
事務(施設基準管理士) | 1名程度 |
令和3年度
6月実施
事務 | 41名程度 |
事務(福祉) | 2名程度 |
土木 | 1名程度 |
建築 | 1名程度 |
機械 | 1名程度 |
電気 | 1名程度 |
農業 | 1名程度 |
水産 | 1名程度 |
臨床検査技師 | 3名程度 |
保健師 | 5名程度 |
経験者対象
事務 | 5名程度 |
事務(行政実務経験者) | 5名程度 |
土木 | 2名程度 |
建築 | 2名程度 |
事務(就職氷河期世代) | 2名程度 |
短大・高卒
事務(短大卒・高卒) | 3名程度 |
土木(短大卒) | 1名程度 |
土木(高卒) | 1名程度 |
保育教育士 | 20名程度 |
保育教育士(経験者) | 1名程度 |
技能職員(学校給食調理) | 10名程度 |
技能職員(学校給食調理)【経験者】 | 4名程度 |
障がい者を対象
事務 | 1名程度 |
病院局職員
助産師 | 3名程度 |
看護師 | 16名程度 |
作業療法士 | 1名程度 |
言語聴覚士 | 1名程度 |
事務(施設基準管理士) | 1名程度 |
令和2年度
6月実施
事務 | 20名程度 |
事務(新型コロナ雇用対策) | 5名程度 |
土木 | 3名程度 |
建築 | 1名程度 |
土木(短大) | 2名程度 |
薬剤師 | 2名程度 |
栄養士 | 1名程度 |
放射線技師 | 1名程度 |
臨床検査技師 | 1名程度 |
理学療法士 | 1名程度 |
獣医師 | 1名程度 |
保健師 | 4名程度 |
経験者対象
事務 | 5名程度 |
事務(行政実務経験者) | 3名程度 |
土木 | 1名程度 |
建築 | 1名程度 |
短大・高卒
事務(短大卒) | 2名程度 |
事務(就職氷河期世代) | 2名程度 |
事務(高卒) | 2名程度 |
土木(高卒) | 1名程度 |
建築(高卒) | 1名程度 |
保育教育士 | 29名程度 |
保育教育士(経験者) | 5名程度 |
技能職員(学校給食調理) | 10名程度 |
技能職員(学校給食調理)【経験者】 | 4名程度 |
障がい者を対象
事務(大卒) | 1名程度 |
事務(短大卒) | 1名程度 |
事務(高卒) | 1名程度 |
特に重視されるのが面接試験なのですが、面接対策で第一にやるべきことは「過去にどんな質問をされたのか」を知ること。
というわけで突然ですがあなたに質問です!
公務員の採用試験でどのような質問がされるかご存知ですか?
面接試験を受けるにあたり絶対に過去問は頭に入れておくべきなのですが、もしどんな質問がされるのか分からずに不安を感じている方はぜひ以下の記事を読んでみてください。
高松市役所の面接カードについて

多くの自治体では面接試験の質問材料にするために、面接カードの記入が行われます。
試験当日までに書いておく自治体もあれば、試験当日に現地で書く自治体もあり、その提出時期はさまざま。
そしてご存知のように、公務員試験では筆記試験よりも面接試験に重きを置くようにシフトされています。
ということは、面接試験でより一層人物の品定めをされるということなので、ぶっちゃけ凄くシビアになります。
要するに、「面接試験でつまずく=不合格になる」でして、面接試験で失敗しないためのファーストステップは面接カードを万全に仕上げることになります。
知らなきゃヤバイ!試験で失敗しない面接カードの書き方
面接カードと聞くと、「ただ質問に答える形で書けばいいんでしょ?」と、甘く見る人が多いのですが・・・
それだと間違いなく面接試験で落とされることになります。
結論から言うと、「面接をコントロールするように書くこと」が合格へのカギとなります。
ちなみに、面接に苦手意識がある人でも有利に進めることが出来る「面接カードを書く方法」については、以下のnoteで解説しています。
高松市役所の集団面接について

高松市役所では一部の試験区分で集団面接が行われます。
集団面接とは簡単な自己紹介のあと、複数人の受験者が同時に面接を受ける試験です。
ここを見られてる!?面接官が集団面接でチェックするものとは?
集団面接って多くの人があまり経験がないかと思います。
それもそのはず、集団面接を行う自治体はそれほど多くはありません。
では、なぜこのような珍しい形態の試験を行うのかと言うと、理由は以下の通りです。
他人の意見を聞きつつ、自分の意見も言える「調整力」があるかどうかを見るため。
集団面接はとにかく喋ればいい、と思っている人も多いですが・・・
そういうスタンスだと試験に落とされるので注意が必要です。
高松市役所の採用試験の倍率

採用試験の結果は、以下の通りです。
令和4年度
大卒等
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 2次合格 | 最終合格 | 倍率 |
事務 | 192 | 113 | 74 | 37 | 5.2 |
事務(心理) | 3 | 2 | 1 | 1 | 3.0 |
事務(学芸員) | 10 | 5 | 3 | 1 | 10.0 |
事務(文化財専門員) | 12 | 6 | 4 | 1 | 12.0 |
土木 | 7 | 5 | 3 | 1 | 7.0 |
建築 | 3 | 2 | 2 | 1 | 3.0 |
機械 | 0 | ー | ー | ー | ー |
電気 | 2 | 2 | 2 | 1 | 2.0 |
機械(短大) | 1 | 1 | 1 | 0 | ー |
電気(短大) | 1 | 0 | ー | ー | ー |
薬剤師 | 3 | 3 | 3 | 1 | 3.0 |
獣医師 | 0 | ー | ー | ー | ー |
保健師 | 18 | 9 | 6 | 3 | 6.0 |
経験者対象
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 2次合格 | 最終合格 | 倍率 |
事務 | 173 | 25 | 12 | 5 | 34.6 |
事務(行政実務経験者) | 74 | 25 | 11 | 5 | 14.8 |
土木 | 9 | 5 | 2 | 1 | 9.0 |
機械 | 2 | 2 | 2 | 2 | 1.0 |
電気 | 4 | 4 | 3 | 2 | 2.0 |
事務(就職氷河期世代) | 46 | 10 | 7 | 2 | 23.0 |
短大卒・高卒等
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 2次合格 | 最終合格 | 倍率 |
司書 | 13 | 5 | 3 | 1 | 13.0 |
事務(短大・高校) | 37 | 10 | 6 | 3 | 12.3 |
電気(高校) | 1 | 1 | 1 | 0 | ー |
保育教育士 | 60 | 42 | 28 | 14 | 4.3 |
保育教育士【経験者】 | 12 | 5 | 3 | 1 | 12.0 |
技能職員(給食調理) | 21 | 20 | 19 | 10 | 2.1 |
技能職員(給食調理)【経験者】 | 10 | 6 | 4 | 2 | 5.0 |
獣医師 | 1 | 1 | 1.0 |
障がい者を対象
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 最終合格 | 倍率 |
事務 | 6 | 5 | 1 | 6.0 |
病院局職員
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 最終合格 | 倍率 |
看護師 | 37 | 31 | 18 | 2.1 |
臨床工学技士 | 9 | 5 | 1 | 9.0 |
視能訓練士 | 6 | 3 | 1 | 6.0 |
事務(福祉) | 4 | 4 | 1 | 4.0 |
事務(施設基準管理士) | 0 | ー | ー | ー |
令和3年度
大卒等
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 最終合格 | 倍率 |
事務 | 179 | 124 | 41 | 4.4 |
事務(福祉) | 3 | 3 | 2 | 1.5 |
土木 | 2 | 1 | 1 | 2.0 |
建築 | 3 | 2 | 0 | ー |
機械 | 1 | 1 | 0 | ー |
電気 | 2 | 2 | 1 | 2.0 |
農業 | 3 | 3 | 1 | 3.0 |
水産 | 2 | 2 | 1 | 2.0 |
臨床検査技師 | 10 | 8 | 3 | 3.3 |
保健師 | 15 | 15 | 5 | 3.0 |
経験者対象
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 最終合格 | 倍率 |
事務 | 167 | 25 | 5 | 33.4 |
事務(行政実務経験者) | 78 | 25 | 5 | 15.6 |
土木 | 10 | 10 | 2 | 5.0 |
建築 | 6 | 5 | 2 | 3.0 |
事務(就職氷河期世代) | 55 | 10 | 2 | 27.5 |
短大卒・高卒等
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 最終合格 | 倍率 |
事務(短大・高校) | 58 | 10 | 3 | 19.3 |
土木(短大) | 2 | 2 | 1 | 2.0 |
保育教育士 | 84 | 65 | 20 | 4.2 |
保育教育士【経験者】 | 12 | 5 | 1 | 12.0 |
土木(高校) | 1 | 1 | 0 | ー |
技能職員(給食調理) | 21 | 20 | 10 | 2.1 |
技能職員(給食調理)【経験者】 | 12 | 9 | 4 | 3.0 |
障がい者を対象
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 最終合格 | 倍率 |
大卒 | 2 | 2 | 0 | ー |
短大卒 | 6 | 4 | 1 | 6.0 |
病院局職員
試験区分 | 受験者 | 1次合格 | 最終合格 | 倍率 |
助産師 | 3 | 3 | 3 | 1.0 |
看護師 | 34 | 32 | 16 | 2.1 |
作業療法士 | 6 | 4 | 1 | 6.0 |
言語聴覚士 | 3 | 3 | 1 | 3.0 |
事務(施設基準管理士) | 1 | 0 | ー | ー |
coming soon・・・
高松市役所の給料・ボーナスその他まとめ

高松市役所(行政職)の給料やボーナスといった各種データは以下の通りです。
平均年齢 | 41.5歳 |
平均年収 | 657万1356円 |
平均月額基本給 | 31万6500円 |
平均総支給給料(月額) | 41万3163円 |
ボーナス | 161万3400円 |
退職金(60歳定年) | 2206万9000円 |
高松市役所職員の初任給は?
高松市役所の初任給は次の通りです。
大卒 | 19万3132円 |
短大卒 | 17万2886円 |
高卒 | 15万9636円 |
保健師(大卒) | 21万304円 |
保健師(短大3年卒) | 20万3732円 |
資格免許職(大卒) | 20万8184円 |
資格免許職(短大卒) | 19万4616円 |
保育教育士(大卒) | 19万3132円 |
保育教育士(短大卒) | 17万2886円 |
技能職員 | 15万9636円 |
獣医師 | 28万6610円 |
さいごに

高松市役所の採用試験情報についてまとめてみました。
本記事ですでに紹介しましたが、高松市が採用したい人物像は次の通りです。
- 市民の目線に立って、高松市のために尽力できる人
- 公務員としての責任感、倫理観のある人
- 失敗を恐れず、積極果敢にチャレンジできる人
上記をチェックするために、面接試験や集団面接といった「あなたの内面をチェックする試験」に重きを置いています。
なので面接に自信が無い方ほど「面接での受け答えとかコミュ力ないからマジでヤバイ・・・」と思うかもですが、実はそれほど気負うことはありません。
繰り返しになりますが、私のnoteで紹介しているテクニックを用いて面接カードを書けば、ある程度面接官からの質問をコントロールすることが出来ます。
なので、コミュニケーションに自信がない人こそ、「試験を制する面接カードの書き方」を自己投資だと思って参考にしてみてくださいね!
それでは今回は以上で終わりになります。
と言いたいところですが、最後に1点だけ!
最後になりましたが、『公務員試験入門ハンドブック』についてご紹介させてください。
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