【岡山県警察の採用試験まとめ】面接・集団面接・論文・適性検査を勝ち抜く方法を解説します

そんなあなたのために、岡山県の警察官採用試験について、どこよりも分かりやすく説明します。

 

 

岡山県の警察官を志望する方のために、採用試験について分かりやすくまとめていますので、ぜひ参考にしてみてくださいね。

岡山県警察の採用試験の流れ

岡山県警察の採用試験の申し込みから最終合格までの流れは以下の通りです。

岡山県警察：試験の日程

令和7年度の採用試験は以下の日時で開催予定となっております。

 

第1回	5月11日(日)
第2回	9月21日(日)

 

岡山県警察が望む人物像

採用試験では教養試験よりも面接試験を重視した、いわゆる「人物重視」の採用が行われます。

最終合格までのありとあらゆる試験を通じて、岡山県警察は以下のような人を採用したい思いがあります。

 

 

要約すると上記ですが、もう少しかみ砕いて説明すると次の通りです。

 

公正さと誠実さ：岡山県警察では、警察官に対して公正さと誠実さが求められます。警察官は法の番人として、公正な判断と行動を求められます。また、誠実さを持ち、倫理的な行動を実践することが重要です。

地域への貢献意識：岡山県警察は地域との結びつきを重視しており、地域への貢献意識を持った警察官を求めています。地域住民との信頼関係を築き、地域の安全と安心に貢献するために、地域への献身心を持って業務に取り組むことが重要です。

コミュニケーション能力と協力性：岡山県警察では、警察官が地域住民と円滑なコミュニケーションを図り、協力関係を築くことを重視しています。警察官には明確なコミュニケーション能力と協力性が求められます。地域住民との対話や協力し、共同で問題解決に取り組むことが重要です。

責任感と信頼性：岡山県警察では、警察官に対して責任感と信頼性が求められます。警察官は任務を遂行する際には責任を持ち、信頼される存在であることが求められます。法の執行や安全確保において信頼性を発揮し、自己の役割を適切に果たすことが重要です。

高い危機管理能力：岡山県警察では、警察官に対して高い危機管理能力が求められます。緊急事態や危険な状況において冷静な判断と迅速な行動が求められます。危機に対して素早く対応し、周囲の安全を確保する能力が重要です。

 

これらの要素を身につけ、市民の安全と安心を確保するために、岡山県警察の警察官は日々業務に取り組んでいます。

面接での受け答えや、あなたのビジネスマナーを見ることにより「上記に当てはまる人材かどうか」を品定めされることになります。

岡山県警察の採用試験に強い公務員予備校

警察官の採用試験は言うまでもなく厳しい試験になります。

合格するには他の受験生よりも1歩も2歩もリードしなければならないのですが、その時に大きな力になってくれるのが「公務員予備校」です。

独学で合格できる人もいますが、お金をかけて確実性を買うのは効率が良く、賢い選択だと思いますね。

県警の特徴・県警が抱える課題・現状

採用試験を受ける際に、警察の課題や行うべき施策、課題の現状について頭にいれておかなければいけません。

なぜなら、警察官の採用試験には警察組織が抱える課題についてが出題されることがよくあるからです。

特に面接での質問はもちろん、論文試験においても、

 

 

みたいな質問ってマジでよく聞かれます。

これって知っておかないと、まず答えられない質問なんですよね。

岡山県警察の採用試験について

「採用人数」と「募集区分」は以下の通りです。

令和7年度

第1回

	男性	女性
警察官A(4月採用)	21名程度	7名程度
警察官B(10月採用)	8名程度	2名程度

 

第2回

	男性	女性
警察官A	4名程度	2名程度
警察官B	15名程度	7名程度

 

令和6年度

第1回

	男性	女性
警察官A(4月採用)	32名程度	10名程度
警察官B(10月採用)	9名程度	3名程度

 

第2回

	男性	女性
警察官A	8名程度	3名程度
警察官B	18名程度	6名程度

 

令和5年度

第1回

	男性	女性
警察官A(4月採用)	21名程度	5名程度
警察官B(10月採用)	10名程度	3名程度

 

第2回

	男性	女性
警察官A	8名程度	2名程度
警察官B	18名程度	5名程度

 

令和4年度

第1回

	男性	女性
警察官A(4月採用)	18名程度	5名程度
警察官B(10月採用)	9名程度	3名程度

 

第2回

	男性	女性
警察官A	7名程度	2名程度
警察官B	15名程度	4名程度

 

令和3年度

第1回

	男性	女性
警察官A(4月採用)	26名程度	6名程度
警察官B(10月採用)	10名程度	3名程度

 

第2回

	男性	女性
警察官A	12名程度	3名程度
警察官B	21名程度	4名程度

 

令和2年度

第1回

	男性	女性
警察官A(10月採用)	8名程度	2名程度
警察官A(4月採用)	23名程度	5名程度
警察官B(10月採用)	8名程度	2名程度

 

第2回

	男性	女性
警察官A	10名程度	2名程度
警察官B	22名程度	2名程度

 

試験内容

 

岡山県警察の採用試験は最終合格までに筆記・論文・個別面接・集団面接と、ありとあらゆる試験で受験者をふるいにかけます。

特に重視されるのが面接試験なのですが、面接対策で第一にやるべきことは「過去にどんな質問をされたのか」を知ること。

 

というわけで突然ですがあなたに質問です。

警察官の採用試験でどのような質問がされるかご存知ですか？

面接試験を受けるにあたり絶対に過去問は頭に入れておくべきなのですが、もしどんな質問がされるのか分からずに不安を感じている方はぜひ以下の記事を読んでみてください。

岡山県警察の論文試験について

論文試験があるとなると、「作文が苦手だからどうしよう」とか、「書き慣れてないから何を書けばいいか分からない」というように考える方も多いかもですが・・・

実は、公務員試験の論文には書き方のコツがあって、それさえ把握しておけば何も怖くありません。

むしろ、何を聞かれるか分からない面接試験よりも、圧倒的に準備がしやすいんです。

なので、岡山県警察の採用試験のポイントは論文試験で失敗しないことでして、そのために試験本番までに論文の書き方を知っておきましょう。

覚えるだけでスラスラ書ける！最強の論文テンプレート

論文は論理的な文章を書けばいいのですが、文章を書き慣れていない人にとっては難易度の高いことだと思います。

しかし心配は要りません。

結論から言いますと警察官の採用試験の論文の書き方にはコツがありまして、そのコツさえ知っていればどのようなテーマであれどんどん筆が進んでいきます。

 

ちなみに、岡山県警察の論文（作文）試験のすべてを以下の記事で詳しく解説しています。

岡山県警察の面接試験について

多くの自治体では面接試験の質問材料にするために、面接カードの記入が行われます。

試験当日までに書いておく自治体もあれば、試験当日に現地で書く自治体もあり、その提出時期はさまざま。

そしてご存知のように、公務員試験では筆記試験よりも面接試験に重きを置くようにシフトされています。

ということは、面接試験でより一層人物の品定めをされるということなので、ぶっちゃけ凄くシビアになります。

要するに、「面接試験でつまずく＝不合格になる」でして、面接試験で失敗しないためのファーストステップは面接カードを万全に仕上げることになります。

合格したいなら知っておきたい！頻出の質問と面接ノウハウ

面接試験と聞くと、「ただ質問に答える形で書けばいいんでしょ？」と、甘く見る人が多いのですが・・・。

そんな甘い考えでは、警察官の採用試験で最大の難関である面接で落とされるでしょう。

 

ちなみに、あなたは面接で重要なことが何かご存じですか？

結論から言うと、「面接試験をコントロールすること」が合格へのカギとなります。

岡山県警察の採用試験で合否を決めるといっても過言ではない面接試験ですが、

 

 

上記を知ることで面接をコントロールし、多くの受験者が緊張して力を出せない試験を有利に進めることが出来ます。

面接に自信がある人も苦手な人も、以下の記事で岡山県警察の面接試験のすべてを解説しているのでぜひ併せて読んでみてください！

岡山県警察の適性検査について

適性検査には大きく分けて2タイプの試験があります。

 

 

市役所や都道府県庁の採用試験では②が実施されるケースも多いですが、警察官の採用試験では「警察官にふさわしい人材かどうか」を重視するようになっているので①の適性検査(性格検査)が実施されます。

①の試験はあなたの性格や特性、そして「ウソをついているかどうか」を見抜くための試験なので、くれぐれも正直に、そして質問によって辻褄(つじつま)が合わないようにならぬよう注意してください。

舐めると痛い目を見る！適性検査は合否を左右する

近年では面接試験と同じくらいのレベルで適性検査を重視する傾向になっています。

つまり、適性検査をただのアンケートと捉えていると痛い目に合うので注意が必要です。

ちなみに、適性検査では基本的には以下のことを検査するための試験となっています。

 

 

単純な質問を100問以上答えていくことで上記について診断され、その結果を合否の判断材料にされます。

具体的には以下の感じです。

 

 

岡山県警察の集団面接について

岡山県警では2次試験で集団面接が行われます。

集団面接とは簡単な自己紹介のあとに、複数人の受験者が同時に面接を受験する形態の試験です。

たとえば、

 

 

という質問が与えられて、各々自分の意見を発言するといった感じです。

ここを見られてる！？面接官が集団討論でチェックするものとは？

集団面接って多くの人があまり経験がないかと思います。

それもそのはず、集団面接を行う自治体はそれほど多くはありません。

では、なぜこのような珍しい形態の試験を行うのかと言うと、理由は以下の通りです。

 

 

集団面接はとにかく喋ればいい、と思っている人も多いですが・・・

そういうスタンスだと試験に落とされるので注意が必要です。

岡山県警察の体力試験について

警察官の試験では体力検査が行われますが、「実際どれくらい出来ればいいの？」と、疑問に思いますよね。

ちなみに岡山県警察が行なう体力試験の内容は以下の通りです。

 

 

ちなみに、上記のテストでどれくらいの数値を出せばいいのか気になりますよね？

岡山県警が公開している基準の数値は次の通りです。

 

	男性	女性
上体起こし	21回以上	15回以上
反復横跳び	45回以上	40回以上
握力	37kg以上	24kg以上
20mシャトルラン	43回以上	25回以上

岡山県警察の採用試験の倍率

採用試験の結果は、以下の通りです。

令和6年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(4月)	126	97	46	2.7
警察官A(4月)	36	30	16	2.3
警察官B(10月)	56	36	16	3.5
警察官B(10月)	9	8	3	3.0

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	44	23	9	4.9
警察官A	12	5	3	4.0
警察官B	96	64	22	4.4
警察官B	46	35	15	3.1

 

令和5年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(4月)	139	91	32	4.3
警察官A(4月)	41	31	10	4.1
警察官B(10月)	77	54	12	6.4
警察官B(10月)	20	13	3	6.7

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	64	35	11	5.8
警察官A	12	9	2	6.0
警察官B	90	50	19	4.7
警察官B	44	29	10	4.4

 

令和4年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(4月)	154	103	30	5.1
警察官A(4月)	52	37	9	5.8
警察官B(10月)	123	74	12	10.3
警察官B(10月)	35	22	3	11.7

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	68	33	7	9.7
警察官A	20	15	4	5.0
警察官B	111	67	17	6.5
警察官B	36	24	6	6.0

 

令和3年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(4月)	180	118	41	4.4
警察官A(4月)	55	37	10	5.5
警察官B(10月)	123	83	13	9.5
警察官B(10月)	29	18	4	7.3

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	84	58	14	6.0
警察官A	18	12	6	3.0
警察官B	130	83	22	5.9
警察官B	42	29	6	7.0

 

令和2年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	18	13	2	9.0
警察官A(10月)	9	7	2	4.5
警察官A(4月)	180	120	43	4.2
警察官A(4月)	42	32	9	4.7
警察官B(10月)	99	67	12	8.3
警察官B(10月)	24	20	3	8.0

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	100	55	12	8.3
警察官A	23	15	5	4.6
警察官B	135	90	24	5.6
警察官B	40	29	6	6.7

 

令和元年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	22	17	7	3.1
警察官A(10月)	8	6	3	2.7
警察官A(4月)	174	149	81	2.1
警察官A(4月)	51	44	16	3.2
警察官B(10月)	81	45	10	8.1
警察官B(10月)	23	9	2	11.5

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	67	59	20	3.4
警察官A	20	15	3	6.7
警察官B	147	126	36	4.1
警察官B	40	19	4	10.0

 

平成30年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	26	15	2	13.0
警察官A(10月)	6	5	2	3.0
警察官A(4月)	207	168	65	3.2
警察官A(4月)	35	24	8	4.4
警察官B(10月)	79	42	12	6.6
警察官B(10月)	21	14	3	7.0

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	85	63	18	4.7
警察官A	13	10	3	4.3
警察官B	149	88	22	6.8
警察官B	38	14	3	12.7

 

平成29年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	41	21	9	4.6
警察官A(10月)	5	2	2	2.5
警察官A(4月)	209	154	87	2.4
警察官A(4月)	50	39	11	4.5
警察官B(10月)	89	52	20	4.5
警察官B(10月)	23	12	3	7.7

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	87	68	25	3.5
警察官A	23	18	6	3.8
警察官B	112	82	30	3.7
警察官B	52	23	7	7.4

 

平成28年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	62	44	14	4.4
警察官A(10月)	9	6	3	3.0
警察官A(4月)	266	203	75	3.5
警察官A(4月)	72	43	10	7.2

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	104	76	25	4.2
警察官A	20	12	5	4.0
警察官B	186	153	50	3.7
警察官B	40	27	6	6.7

 

平成27年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	67	50	18	3.7
警察官A(10月)	16	13	5	3.2
警察官A(4月)	257	186	65	4.0
警察官A(4月)	64	44	12	5.3

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	123	94	28	4.4
警察官A	18	9	4	4.5
警察官B	211	160	43	4.9
警察官B	58	36	9	6.4

 

平成26年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	87	69	18	4.8
警察官A(10月)	18	14	5	3.6
警察官A(4月)	254	211	73	3.5
警察官A(4月)	75	45	15	5.0

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	170	98	26	6.5
警察官A	43	27	7	6.1
警察官B	224	147	44	5.1
警察官B	55	38	12	4.6

 

平成25年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	113	80	28	4.0
警察官A(10月)	19	14	6	3.2
警察官A(4月)	277	190	71	3.9
警察官A(4月)	76	51	15	5.1

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	171	98	30	5.7
警察官A	29	19	7	4.1
警察官B	219	116	32	6.8
警察官B	52	28	9	5.8

 

平成24年度

第1回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A(10月)	149	99	32	4.7
警察官A(10月)	15	11	4	3.8
警察官A(4月)	348	239	76	4.6
警察官A(4月)	88	50	11	8.0

 

第2回

試験区分	受験者	1次合格	最終合格	倍率
警察官A	217	102	31	7.0
警察官A	57	40	10	5.7
警察官B	196	126	36	5.4
警察官B	58	27	6	9.7

 

岡山県警察の給料・ボーナスその他まとめ

岡山県警察の給料やボーナスといった各種データは以下の通りです。

 

平均年齢	38.2歳
平均年収	696万3584円
平均月額基本給	32万4800円
平均総支給給料(月額)	44万6532円
ボーナス	160万5200円
退職金(60歳定年)	2223万2000円

 

岡山県警察の初任給は？

岡山県警察の初任給(地域手当含む)は次の通りです。

大卒	26万1600円
短大卒	24万9100円
高卒	23万2300円

 

さいごに

岡山県警察の採用試験情報についてまとめてみました。

長い記事になりましたが、今回は以上で終わりにしたいと思います。

と言いたいところですが、最後に1点だけ！

 

「本当に警察官になれるのだろうか？」

試験勉強を進める中で、そんな不安が頭をよぎったことはありませんか？

警察官を志望する理由は人それぞれですが、試験や面接、体力テストに合格しなければその夢は叶いません。

しかし、試験日が迫るほどにプレッシャーが増し、「このままで大丈夫なのか？」という不安が募っていく人も多いのではないでしょうか？

 

特に、警察官試験は競争が激しく、準備不足では合格が遠のくばかりです。

筆記試験はもちろん、面接や体力テストも厳しく評価されるため、万全な準備が不可欠です。

 

「試験勉強だけでなく、面接や体力テストの対策までできているのか？」

「本当に今の勉強法で合格できるのか？」

 

と感じる不安は、多くの受験生に共通しています。

このままでは、試験当日に「もう少し準備しておけばよかった・・・」と後悔することになりかねません。

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これを手にすれば、合格に向けた準備が整い、警察官になるための道が確実に開けるのです。

 

この記事を書く私は受験した公務員試験にすべて合格したという輝かしい戦績があるのですが、それは私が優秀だったからでもなんでもなく「資格スクール大栄」での学習が素晴らしかったからです。

まぁ、私は大栄さんの回し者でもなんでもないのですが、大栄のおかげで公務員になれたのは事実なので少しお話しときます。

 

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そんなことを言っても大袈裟でも何でもないくらい、学力がマジで向上します！

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なんか大半の人は自宅で机に向かって自分のモチベーションと格闘しながら勉強することが多いと思うんですけど、

私は自分で勉強することをやめました。

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