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【札幌市・消防士の採用試験まとめ】面接を勝ち抜けるマル秘テクニックも紹介

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札幌市・消防士の採用試験に合格して、公務員になりたいけど・・・。

「筆記試験より面接試験重視って本当なの?」

「消防士に求められるものってどんな事なんだろう・・・」

「面接試験のコツとか秘訣があれば教えてほしい」

このような悩みや疑問でいっぱいだと思います。

そんなあなたのために、

 

本文では、

  • 札幌市・消防士の試験日程
  • 求める人物像
  • 試験に強い、オススメの公務員予備校
  • 採用試験について
  • 面接試験について
  • 体力検査について
  • 採用試験の倍率
  • 札幌市役所の給料・ボーナス・初任給など

について解説しています。

 

札幌市・消防士を志望する方のために、採用試験について分かりやすくまとめていますので、ぜひ参考にしてみてくださいね。

本記事は、令和6年度の採用試験情報を元にまとめています。試験概要に変更があればその都度更新しますが、札幌市・消防士の採用試験を受けられる方は必ず最新の札幌市採用情報を確認ください。

面接でそのまま使える!頻出の質問と模範回答

消防士の論文・作文試験はこれでもう怖くない!

札幌市・消防士の採用試験の流れ

札幌市・消防士の採用試験の申し込みから最終合格までの流れは以下の通りです。

  1. 受験申し込み
  2. 1次試験実施 & 1次試験合格者発表
  3. 2次試験実施 & 最終合格者発表

札幌市・消防士:試験の日程

令和6年度の採用試験は以下の日時で開催予定です。

 

大卒 6月16日(日)
短大卒・高卒 9月29日(日)

 

札幌市が消防士に望む人物像

他の自治体同様、札幌市・消防士の採用試験も、筆記試験より面接による人物重視の傾向にあります。

ちなみに、最終合格までのさまざまな試験を通じて、札幌市は以下のような人を採用したい思いがあります。

 

  1. 状況の変化に対応できる「やわらかな頭」を持っている方
  2. 市民のために奉仕する「やさしい心」を持っている方
  3. 市民と心を通わせる「コミュニケーション力」を持っている方
  4. 市民と共に行動する「フットワークの良さ」を持っている方
  5. 札幌のまちをもっと良くしたいという「熱い思い」を持っている方

 

要約すると上記ですが、もう少しかみ砕いて説明すると次の通りです。

 

危機管理能力:札幌市の消防士には、危機管理能力が求められます。火災や災害発生時には冷静な判断力と迅速な行動が必要です。危険な状況下でも周囲の状況を正確に把握し、的確な対応を行う能力が求められます。

身体的な健康と体力:消防士は肉体的にタフな仕事です。火災現場や救助活動での過酷な状況に直面することがあります。そのため、身体的な健康状態を維持し、持久力や体力を充実させる努力が必要です。

チームワーク能力:消防士はチームでの活動が中心です。他の消防士や関係機関との円滑なコミュニケーションと協力が不可欠です。協力しながら効果的に任務を遂行し、チームの一員として信頼を築ける能力が求められます。

社会的な責任感:消防士は地域の安全を守る重要な役割を果たしています。地域住民の命と財産を守るため、社会的な責任感を持ち、使命感を持って仕事に取り組むことが求められます。

知識と教育:消防士は常に最新の情報や技術に精通している必要があります。消防法や災害対策に関する知識を継続的に学び、地域住民への安全啓発活動などを通じて地域に貢献する能力が重視されます。

 

以上が、札幌市が消防士に求める人物像の一般的な特徴です。

主に面接での発言や振る舞いを見て、上記に当てはまる人材かどうかをチェックされます。

札幌市の採用試験に強い公務員予備校

札幌市の採用試験は言うまでもなく厳しい試験になります。

合格するには他の受験生よりも1歩も2歩もリードしなければならないのですが、その時に大きな力になってくれるのが「公務員予備校」です。

独学で合格できる人もいますが、お金をかけて確実性を買うのは効率が良く、賢い選択だと思いますね。

赤ずきん
赤ずきん
ちなみに、札幌市の採用試験に強い公務員予備校は以下の記事で紹介していますので、併せて読んでみてくださいね!

札幌市・消防士の採用試験について

「採用人数」と「募集職種」は以下の通りです。

令和6年度

大卒 30名程度
短大卒 15名程度
高卒 20名程度

 

令和5年度

大卒 25名程度
短大卒 15名程度
高卒 15名程度

 

令和4年度

大卒 25名程度
短大卒 15名程度
高卒 15名程度

 

令和3年度

大卒 25名程度
短大卒 15名程度
高卒 15名程度

 

令和2年度

大卒 35名程度
短大卒 15名程度
高卒 20名程度

 

試験内容

  1. 1次試験:教養試験
  2. 2次試験:個別面接・体力測定

 

面接試験や筆記試験では、人柄や公務員にふさわしい人材かどうかを十分にチェックされます。

特に重視されるのが面接試験なのですが、面接対策で第一にやるべきことは「過去にどんな質問をされたのか」を知ること。

 

というわけで突然ですがあなたに質問です!

消防士の採用試験でどのような質問がされるかご存知ですか?

面接試験を受けるにあたり絶対に過去問は頭に入れておくべきなのですが、もしどんな質問がされるのか分からずに不安を感じている方はぜひ以下の記事を読んでみてください。

赤ずきん
赤ずきん
ノウハウ本を買うことなく、消防士の採用試験で過去にされた質問100個を無料で知る方法を紹介しているよ!
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札幌市・消防士の面接試験について

多くの自治体では面接試験の質問材料にするために、面接カードの記入が行われます。

試験当日までに書いておく自治体もあれば、試験当日に現地で書く自治体もあり、その提出時期はさまざま。

そしてご存知のように、公務員試験では筆記試験よりも面接試験に重きを置くようにシフトされています。

ということは、面接試験でより一層人物の品定めをされるということなので、ぶっちゃけ凄くシビアになります。

要するに、「面接試験でつまずく=不合格になる」でして、面接試験で失敗しないためのファーストステップは面接カードを万全に仕上げることになります。

知らなきゃヤバイ!よくある質問と面接カードの書き方

面接カードと聞くと、「ただ質問に答える形で書けばいいんでしょ?」と、甘く見る人が多いのですが・・・

それだと間違いなく面接試験で落とされることになるので注意が必要!

あなたは面接カードを書く上で重要なことが何かご存じですか?

結論から言うと、「面接をコントロールするように書くこと」が合格へのカギとなります。

 

また、札幌市で合否を決めるといっても過言ではない面接試験ですが、

 

  • 札幌市の面接試験の傾向と対策
  • 札幌市でよく聞かれる質問
  • 面接カードの設問
  • 面接カードの書き方

 

上記を知ることで、面接に苦手意識がある人でも有利に進めることが出来ます。

面接に自信がある人も苦手な人も、以下の記事で札幌市の面接試験のすべてを解説しているのでぜひ合わせて読んでみてください!

赤ずきん
赤ずきん
「札幌市の面接試験で失敗したくない!」という方はぜひ読んでみてくださいね!

札幌市・消防士の体力検査について

消防士の試験では体力試験が行われますが、「実際どれくらい出来ればいいの?」と、疑問に思いますよね。

ちなみに、札幌市は基準値はおろか、実施する種目についても公表していません。

あくまでも、

 

消防吏員として必要な機敏性、基礎体力などについて検査します

 

とあるので、平均的な記録を残せば問題ないと思います。

ちなみに、警察官の試験では多くの自治体で以下の数字が基準値とされています。

 

男性 女性
握力 37kg以上 21kg以上
上体起こし(30秒) 12回以上 5回以上
反復横跳び 31回以上 27回以上
20mシャトルラン 18回以上 10回以上
立ち幅跳び 162cm以上 113cm以上
長座体前屈 27cm以上 31cm以上

 

警察官の基準値なので、消防士とは違うかもですが、一応参考にしてみてくださいね。

赤ずきん
赤ずきん
体力試験の記録を伸ばすコツについては以下の記事で紹介しているよ!

札幌市役所の採用試験の倍率

採用試験の結果は、以下の通りです。

大卒

試験区分 受験者 1次合格 最終合格 倍率
令和5年度 154 69 25 6.2
令和4年度 170 84 27 6.3
令和3年度 184 82 27 6.8
令和2年度 121 74 34 3.6
令和元年度 117 74 38 3.1
平成30年度 161 56 26 6.2
平成29年度 採用なし

 

短大卒

試験区分 受験者 1次合格 最終合格 倍率
令和5年度 108 32 14 7.7
令和4年度 124 36 15 8.3
令和3年度 85 36 15 5.7
令和2年度 113 42 18 6.3
令和元年度 117 36 15 7.8
平成30年度 80 23 10 8.0
平成29年度 116 23 9 12.9

 

高卒

試験区分 受験者 1次合格 最終合格 倍率
令和5年度 136 47 16 8.5
令和4年度 169 59 18 9.4
令和3年度 156 53 18 8.7
令和2年度 156 61 22 7.1
令和元年度 191 70 24 8.0
平成30年度 188 47 17 11.1
平成29年度 225 40 13 17.3

 

札幌市役所の給料・ボーナスその他まとめ

札幌市役所(行政職)の給料やボーナスといった各種データは以下の通りです。

 

平均年齢 40.3歳
平均年収 613万760円
平均月額基本給 29万9400円
平均総支給給料(月額) 38万6930円
ボーナス 148万7600円
退職金(60歳定年) 2263万1000円

 

札幌市・消防士の初任給は?

札幌市・消防士の初任給は次の通りです。

大卒 20万9296円
短大卒 19万3949円
高卒 17万7984円

 

赤ずきん
赤ずきん
消防士の給料やボーナスなどの給料事情は、以下の記事でまとめてあるよ!

さいごに

札幌市・消防士の採用試験情報についてまとめてみました。

長い記事になりましたが、今回は以上で終わりにしたいと思います。

と言いたいところですが、最後に1点だけ!

最後になりましたが、『公務員ミニ模試』についてご紹介させてください。

問題を手に入れて活用しないと損をするので、必ず読んでみてくださいね!

手に入れる方法は簡単、資格スクール大栄に資料請求するだけなので、面倒や負担は一切ナシです!

 

公務員ミニ模試とは?

公務員ミニ模試とは、資格スクール大栄が提供している公務員試験の実践さながら問題が学べる試験問題です。公式サイトから資料請求 or 無料相談会に参加するだけでもらえるので、面倒くさがりな方でも3分で手に入れることが出来ます!
現在の自分の力を知るためにもぜひ今すぐ手に入れることをオススメします!

 

なぜオススメするかと言うと、これ1冊だけで、

 

  1. 試験形式に慣れることができる
  2. 現時点での実力を客観的に把握することができる
  3. 実際の問題を解く「実践の場」として機能する
  4. 弱点克服のチャンス
  5. 本番に近い緊張感を体験できる
  6. 実際の試験の傾向をつかめる
  7. 復習の素材として最適

 

といった、本番に自信を持って挑むために大いに役立つコンテンツだからです。

ご存知の方もいるかもですが、消防士の採用試験では「数的処理」がウェイトを大きく占めます。

で、こちらのミニ模試はそこをピンポイントに攻めているので、控えめに言って「全受験者が解いておくべき問題」しか掲載されていません。

繰り返しになりますが、公務員ミニ模試は誰でも無料でもらえるので、ぶっちゃけもらわないだけ損!

もちろん、資料請求したからといってしつこい勧誘とかダイレクトメールとか一切無いので、その点についても安心してください!

 

ただ1つだけ注意点があるのですが、それは数量限定ということ。

つまり、「無料だけど無くなったらそこで終了!」という訳なので、なるべく早めに手に入れてください。

実はこの記事を書く私は資格スクール大栄の受講生でした。

私は受験した公務員試験にすべて合格してきた輝かしい実績があるのですが、それは決して私が優秀だったのではなく、資格スクール大栄が公務員試験に有効なアプローチを提供しているので、無駄のない対策が出来たからです。

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赤ずきん
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